DANIEL HERNANDEZ - ALCALDIA DE CHIVATA
DANIEL HERNANDEZ
765/2013 CONDUCTOR
ALCALDIA DE CHIVATA
SECRETARIA DE GOBIERNO Y ASUNTOS ADMINISTRATIVOS
alcaldia@chivata-boyaca.gov.co
7425859
7425859
Municipio de Nacimiento: TUNJA, BOYACÁ - COLOMBIA
Formación Académica
- QUINTO - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| 765/2013 CONDUCTOR | ALCALDIA DE CHIVATA | 18/09/2012 | Actual |
| 765/2013 CONDUCTOR | ALCALDIA DE CHIVATA | 01/05/2002 | 17/09/2012 |
| 765/2013 CONDUCTOR | ALCALDIA DE CHIVATA | 01/07/2001 | 30/04/2002 |
| 765/2013 CONDUCTOR | ALCALDIA DE CHIVATA | 01/03/2001 | 30/06/2001 |
| 765/2013 CONDUCTOR | ALCALDIA DE CHIVATA | 01/01/2001 | 28/02/2001 |
| 765/2013 CONDUCTOR | ALCALDIA DE CHIVATA | 01/12/2000 | 31/12/2000 |
| 765/2013 CONDUCTOR | ALCALDIA DE CHIVATA | 01/05/2000 | 31/07/2000 |
Escala salarial ALCALDIA DE CHIVATA (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 01 | $1.016.690,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 08 | $896.806,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 06 | $1.062.011,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 03 | $1.243.784,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO | 03 | $1.243.784,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 02 | $1.269.246,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 04 | $1.119.027,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $3.879.493,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 01 | $2.234.766,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 01 | $2.087.837,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 01 | $1.613.301,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP