VICTOR PERTUZ - HOSPITAL SANTANDER HERRERA - PIVIJAY
VICTOR PERTUZ
No Reportado
HOSPITAL SANTANDER HERRERA - PIVIJAY
subgerencia administrativa y financiera
No reportado
4158468
No reportado
Municipio de Nacimiento: PIVIJAY, MAGDALENA - COLOMBIA
Formación Académica
- QUINTO - NO APLICA - Graduado
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION AMBIENTAL Y DE LOS RECURSOS NATURALES - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
---|---|---|---|
JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURIDICA O DE PLANEACION O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES | HOSPITAL SANTANDER HERRERA - PIVIJAY | 03/12/2021 | 09/04/2024 |
ASESOR | ALCALDIA DE PIVIJAY | 02/01/2020 | 30/11/2021 |
ASESOR | ALCALDIA DE SALAMINA - MAGDALENA | 04/07/2016 | 31/12/2019 |
ASESOR | ALCALDIA DE CALAMAR BOLIVAR | 02/06/2016 | 31/12/2019 |
ASESOR | ALCALDIA DE PIVIJAY | 02/01/2012 | 09/03/2015 |
CONTRATISTA | SENA REGIONAL SANTANDER | 24/10/2011 | 31/12/2011 |
CONTRATISTA | SENA REGIONAL MAGDALENA | 23/02/2011 | 30/06/2011 |
CONTRATISTA | CORPORACION INCATE | 03/05/2010 | 31/12/2010 |
COORDINADOR DE GRUPO | ALCALDIA DE PIVIJAY | 02/01/2004 | 31/12/2006 |
CONTRATISTA | BANCO DE BOGOTA | 16/12/2002 | 15/09/2003 |
ASISTENTE DE COORDINACION | ALCALDIA DE PIVIJAY | 02/01/1995 | 30/12/2000 |
CONTRATISTA | ALCALDIA MUNICIPIO DE PIVIJAY | 02/01/1995 | 29/12/2000 |
ASISTENTE ADMINISTRATIVO II | ALCALDIA DE PIVIJAY | 14/10/1994 | 31/12/1994 |
ASISTENTE DE COORDINACION | ALCALDIA DE PIVIJAY | 11/10/1994 | 31/12/1994 |
Escala salarial HOSPITAL SANTANDER HERRERA - PIVIJAY (Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 07 | $6.039.384,00 |
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 10 | $1.414.593,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 18 | $1.869.969,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 19 | $1.906.348,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 20 | $1.963.571,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 15 | $2.668.750,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
DIRECTIVO | GERENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO | 19 | $8.476.822,00 |
DIRECTIVO | SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 12 | $6.039.384,00 |
DIRECTIVO | SUBDIRECTOR CIENTÍFICO | 12 | $6.039.384,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
PROFESIONAL | ENFERMERO | 07 | $2.876.731,00 |
PROFESIONAL | ENFERMERO ESPECIALISTA | 12 | $3.604.236,00 |
PROFESIONAL | MÉDICO GENERAL | 18 | $5.341.637,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 13 | $3.897.006,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO ÁREA SALUD | 13 | $3.897.006,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 01 | $2.648.802,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 08 | $3.149.750,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 14 | $4.374.639,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO | 16 | $4.977.136,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 07 | $2.876.731,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 10 | $3.253.233,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 12 | $3.745.567,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 07 | $2.876.731,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 12 | $3.745.567,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 06 | $1.463.394,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 10 | $1.869.969,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 14 | $2.281.395,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 15 | $2.380.885,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 16 | $2.794.948,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 13 | $2.298.907,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 16 | $2.791.526,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP