LUIS EFREN LEYTON CRUZ - PERSONERIA DE PALOCABILDO

LUIS EFREN LEYTON CRUZ

NOTARIO UNICO

PERSONERIA DE PALOCABILDO

DESPACHO PERSONERIA

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   2529024

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   SAN ANTONIO, TOLIMA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • PROFESIONAL - ADMINISTRACION FINANCIERA - Graduado
  • PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO ADMINISTRATIVO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN FINANZAS PUBLICAS - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GERENCIA HOSPITALARIA - Graduado
  • MAESTRIA - MAESTRIA EN DERECHO PUBLICO - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
NOTARIO UNICO NOTARIA DE SAN MIGUEL 09/11/2018 Actual
PERSONERO PERSONERIA DE PALOCABILDO 01/03/2012 08/11/2018
PERSONERO PERSONERIA DE PIEDRAS 01/03/2008 29/02/2012
CONTRATISTA UNIDAD DE CIRUGIA DEL TOLIMA - UNICAT 01/05/2007 28/02/2008
ASESOR NO APLICA 16/01/2007 16/12/2007
SECRETARIO DE DESPACHO ALCALDIA DE CASABIANCA 28/11/2002 15/06/2005
ASESOR ALCALDIA DE CARMEN DE APICALA 15/08/2002 12/12/2002
ABOGADO COOPERATIVA AGROINDUSTRIAL DEL TOLIMA - COOPALTOL 24/05/2001 23/06/2002
SECRETARIO DE DESPACHO ALCALDIA DE PIEDRAS 11/01/2001 09/05/2001
JEFE DE GRUPO I EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL SAN RAFAEL 01/02/1998 11/01/2001
SUBDIRECTOR HOSPITAL SAN RAFAEL DE EL ESPINAL 12/02/1997 30/01/1998
JEFE DE GRUPO I EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL SAN RAFAEL 01/10/1994 11/02/1997
ASISTENTE ADMINISTRATIVO II EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL SAN ANTONIO 18/12/1992 30/09/1994

Icono Salario   Escala salarial PERSONERIA DE PALOCABILDO (Clic para desplegar)

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL SECRETARIO 04 $1.121.836,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO PERSONERO 01 $3.879.493,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP

Ver Ley de Transparencia y acceso a la información