Roger Yamid Duarte López - ALCALDIA DE VILLAVICENCIO
Roger Yamid Duarte López
No Reportado
ALCALDIA DE VILLAVICENCIO
SECRETARIA DE EDUCACION
No reportado
6830101
6830101
Municipio de Nacimiento: VILLAVICENCIO, META - COLOMBIA
Formacion Academica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - FILOSOFIA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN EDUCACION, CULTURA Y POLITICA - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN TIC PARA LA EDUCACION - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| PROFESIONAL ASISTENCIAL DE APOYO I | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 19/07/2022 | 23/12/2022 |
| PROFESIONAL | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 18/01/2022 | 17/07/2022 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 20/09/2021 | 24/12/2021 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 18/01/2021 | 19/09/2021 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 07/07/2020 | 18/12/2020 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 20/01/2020 | 06/07/2020 |
| PROFESIONAL ASISTENCIAL DE APOYO I | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 02/09/2019 | 20/12/2019 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 28/05/2019 | 27/08/2019 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 28/01/2019 | 27/05/2019 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD DE LOS LLANOS | 16/07/2018 | 21/12/2018 |
| 1179 DOCENTE | CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS - UNIMINUTO | 11/01/2018 | 28/05/2018 |
| 1179 DOCENTE | CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS - UNIMINUTO | 01/02/2017 | 17/12/2017 |
| 1179 DOCENTE | CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS - UNIMINUTO | 01/08/2016 | 04/12/2016 |
| 1179 DOCENTE | CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS - UNIMINUTO | 01/02/2016 | 07/06/2016 |
| 2397 DOCENTE | CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS - UNIMINUTO | 03/08/2015 | 06/12/2015 |
| 1179 DOCENTE | CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS - UNIMINUTO | 02/02/2015 | 07/06/2015 |
| 1179 DOCENTE | CORPORACION UNIVERSITARIA MINUTO DE DIOS - UNIMINUTO | 04/08/2014 | 07/12/2014 |
Escala salarial ALCALDIA DE VILLAVICENCIO (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 05 | COP10,838,700.00 |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 06 | COP11,850,174.00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 01 | COP1,088,600.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 03 | COP1,234,500.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 05 | COP1,483,000.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 06 | COP1,578,100.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 07 | COP1,788,500.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 08 | COP2,211,400.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 09 | COP2,346,900.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 12 | COP3,038,369.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 01 | COP1,088,600.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 07 | COP1,788,500.00 |
| ASISTENCIAL | CELADOR | 07 | COP1,788,500.00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 12 | COP3,038,369.00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 12 | COP3,038,369.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 12 | COP3,038,369.00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | COP7,407,935.00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 01 | COP6,909,500.00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | COP12,725,800.00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 02 | COP12,725,800.00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 12 | COP6,163,200.00 |
| PROFESIONAL | COMANDANTE DE TRÁNSITO | 10 | COP4,530,400.00 |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 13 | COP8,278,300.00 |
| PROFESIONAL | CORREGIDOR | 08 | COP3,995,000.00 |
| PROFESIONAL | INSPECTOR DE POLICÍA URBANO CATEGORÍA ESPECIAL Y 1ª CATEGORÍA | 09 | COP4,061,500.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 08 | COP3,995,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 09 | COP4,061,500.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 10 | COP4,530,400.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 11 | COP5,398,300.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 12 | COP6,163,200.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | COP1,891,700.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | COP2,183,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | COP2,563,500.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 04 | COP2,802,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 05 | COP2,937,800.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 06 | COP3,263,500.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 07 | COP3,441,000.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 09 | COP4,061,500.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 11 | COP5,398,300.00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 13 | COP8,278,300.00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | AGENTES DE TRÁNSITO | 02 | COP1,788,500.00 |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE TRÁNSITO Y TRANSPORTE | 08 | COP3,068,818.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 01 | COP1,578,100.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 02 | COP1,788,500.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 03 | COP2,033,300.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 05 | COP2,367,200.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 06 | COP2,575,700.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 07 | COP2,882,900.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 08 | COP3,068,818.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 03 | COP2,033,300.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 05 | COP2,367,200.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 06 | COP2,575,700.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 07 | COP2,882,900.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 08 | COP3,068,818.00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP