ANA LUCIA MUÑOZ CASTEBLANCO - LAS CEIBAS EMPRESAS PUBLICAS DE NEIVA
ANA LUCIA MUÑOZ CASTEBLANCO
PROFESIONAL ESPECIALIZADO
LAS CEIBAS EMPRESAS PUBLICAS DE NEIVA
OFICINA ASESORA DE PLANEACIÓN ESTRATEGICA Y ANALISIS FINANCIERO
No reportado
8725500
No reportado
Municipio de Nacimiento: SAN AGUSTÍN, HUILA - COLOMBIA
Formación Académica
- PROFESIONAL - INGENIERIA DE SISTEMAS - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN ADMINISTRACION PUBLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| PROFESIONAL ESPECIALIZADO | SOCIEDAD DE ACUEDUCTOS Y ALCANTARILLADOS DEL HUILA - AGUAS DEL HUILA S.A . | 01/08/2009 | Actual |
| SUBGERENTE III | SOCIEDAD DE ACUEDUCTOS Y ALCANTARILLADOS DEL HUILA - AGUAS DEL HUILA S.A . | 05/11/2008 | 31/07/2009 |
| SECRETARIA | EMPRESA DE SERVICIOS PUBLICOS SAN AGUSTIN | 01/11/1996 | 04/11/2008 |
Escala salarial LAS CEIBAS EMPRESAS PUBLICAS DE NEIVA (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 07 | No encontrado |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 07 | No encontrado |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 08 | No encontrado |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 07 | No encontrado |
| DIRECTIVO | DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | 11 | No encontrado |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 07 | No encontrado |
| DIRECTIVO | SUBGERENTE | 09 | No encontrado |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 05 | No encontrado |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 06 | No encontrado |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 06 | No encontrado |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP