FABIAN ALBERTO RODRIGUEZ HURTADO - UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DEL SERVICIO PUBLICO DE EMPLEO

FABIAN ALBERTO RODRIGUEZ HURTADO

CONTRATISTA

UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DEL SERVICIO PUBLICO DE EMPLEO

DIRECCIÓN GENERAL

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   7560009

Icono Fax   7560009

Municipio de Nacimiento:   CHAPARRAL, TOLIMA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • PROFESIONAL - COMUNICACION SOCIAL Y PERIODISMO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN MARKETING POLITICO Y ESTRATEGIAS DE CAMPAÑA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
COORDINADOR SOCIAL UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE SERVICIOS PUBLICOS 13/07/2022 27/01/2023
COORDINADOR SOCIAL UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE SERVICIOS PUBLICOS 07/01/2022 06/07/2022
COORDINADOR SOCIAL UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE SERVICIOS PUBLICOS 23/02/2021 30/12/2021
CO GESTOR SOCIAL UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE SERVICIOS PUBLICOS 13/11/2020 12/02/2021
CO GESTOR SOCIAL UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE SERVICIOS PUBLICOS 06/04/2020 05/10/2020
PROFESIONAL EN COMUNICACIONES CONSTRUCTORA ROCA 13/01/2020 12/11/2020
PROFESIONAL EN COMUNICACIONES CONSTRUCTORA ROCA 14/01/2019 03/01/2020
PROFESIONAL EN COMUNICACIONES CONSTRUCTORA ROCA 08/01/2018 27/12/2018
PROFESIONAL EN COMUNICACIONES CONSTRUCTORA ROCA 09/01/2017 23/12/2017
PROFESIONAL EN COMUNICACIONES CONSTRUCTORA ROCA 08/01/2016 27/12/2016
PROFESIONAL EN COMUNICACIONES CONSTRUCTORA ROCA 13/07/2015 02/01/2016

Icono Contratos   Contratos Vigentes

Entidad Objeto Fecha Inicio Fecha Fin Monto
UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DEL SERVICIO PUBLICO DE EMPLEO "Prestar los servicios profesionales para apoyar el diseño y la implementación de la estrategia digital de Comunicaciones del Servicio Público de Empleo, garantizando la articulación con diferentes grupos de interés y actores clave con el objetivo de posicionar de manera efectiva la Entidad tanto a nivel interno como externo. 03/02/2025 31/12/2025 $88.000.000,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP

Ver Ley de Transparencia y acceso a la información