SAYRA VANNESA RUBIO PARDO - EMPRESA DE ACUEDUCTO Y ALCANTARILLADO Y ASEO DE MADRID  EAAM

SAYRA VANNESA RUBIO PARDO

ASISTENTE

EMPRESA DE ACUEDUCTO Y ALCANTARILLADO Y ASEO DE MADRID  EAAM

DIRECCION TECNICA

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   8254899

Icono Fax   8250145

Municipio de Nacimiento:   MADRID, CUNDINAMARCA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - INGENIERIA AMBIENTAL - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROFESIONAL EAAAM ESP 01/01/2019 03/03/2021
ASISTENTE EMPRESA DE ACUEDUCTO, ALCANTARILLADO Y ASEO DE MADRID ESP 07/03/2016 Actual
LIDER HSEQ CHEMICALS & SERVICES 22/04/2013 23/02/2016
ANALISTA HSEQ CI MIGUEL CABALLERO SAS 03/07/2012 10/04/2013
COORDINADORA DE CONTRATO INGENIERIA & GESTIONES CONSTRUCTIVA SAS 03/08/2010 27/09/2011

Icono Salario   Escala salarial EMPRESA DE ACUEDUCTO Y ALCANTARILLADO Y ASEO DE MADRID  EAAM (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 11 $3.051.886,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 05 No encontrado

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 03 No encontrado
DIRECTIVO DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 12 $3.845.376,00
DIRECTIVO GERENTE 05 No encontrado
DIRECTIVO GERENTE 13 $5.224.828,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 03 No encontrado
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 11 $3.051.886,00
DIRECTIVO SUBGERENTE 04 No encontrado

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ALMACENISTA GENERAL 01 No encontrado

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 02 No encontrado
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 09 $2.261.960,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP