DANIEL DAVID ROJAS HERNANDEZ - INSTITUTO MUNICIPAL DE CULTURA Y TURISMO DE TENJO
DANIEL DAVID ROJAS HERNANDEZ
CONTRATISTA
INSTITUTO MUNICIPAL DE CULTURA Y TURISMO DE TENJO
DIRECCION GENERAL
danielrojas.apoyojuridico@gmail.com
3007274898
3007278700
Municipio de Nacimiento: FACATATIVÁ, CUNDINAMARCA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN CONTRATACION ESTATAL Y NEGOCIOS JURIDICOS DE LA ADMINISTRACION - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| ABOGADO CONTRATATCION | ALCALDIA DE TENJO | 06/02/2025 | 30/12/2025 |
| 123/2013 CONTRATISTA | INSTITUTO MUNICIPAL DE CULTURA Y TURISMO DE TENJO | 17/01/2025 | 30/12/2025 |
| ABOGADO CONTRAISTA | ALCALDIA DE TENJO | 01/08/2024 | 30/12/2024 |
| ABOGADO EXTERNO, ASESOR JURIDI | INSTITUTO MUNICIPAL DE CULTURA Y TURISMO DE TENJO | 26/07/2024 | 30/12/2024 |
| ASESOR DE GERENCIA-CONTRATISTA | INSTITUTO MUNICIPAL DE CULTURA Y TURISMO DE TENJO | 12/01/2024 | 11/07/2024 |
| CONTRATISTA APOYO A LA GEST | GOBERNACION DE CUNDINAMARCA | 28/03/2023 | 15/12/2023 |
| TIPO SERVIDOR / CONTRATISTA 01 | GOBERNACION DE CUNDINAMARCA | 20/01/2022 | 04/12/2022 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE CUNDINAMARCA | 20/04/2021 | 31/12/2021 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE CUNDINAMARCA | 16/03/2020 | 15/09/2020 |
| TECNICO ADMINISTRATIVO I | ALCALDIA DE FACATATIVA | 13/11/2018 | 25/06/2019 |
| ASISTENTE LEGAL | DELOITTE ASESORES Y CONSULTORES LTDA. | 04/02/2013 | 13/05/2016 |
Contratos Vigentes
| Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
|---|---|---|---|---|
| INSTITUTO MUNICIPAL DE CULTURA Y TURISMO DE TENJO | PRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES COMO ASESOR JURÍDICO PARA LA ESTRUCTURACIÓN, SEGUIMIENTO Y EVALUACIÓN DE LOS PROCESOS DE CONTRATACIÓN DEL INSTITUTO MUNICIPAL DE CULTURA Y TURISMO DE TENJO. | 14/01/2026 | 30/12/2026 | $47.066.667,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP