ANA MERCEDES VILLA GARCIA - GOBERNACION DE ANTIOQUIA

ANA MERCEDES VILLA GARCIA

1235/2009 - PROFESIONAL

GOBERNACION DE ANTIOQUIA

DESPACHO DEL SECRETARIO - SECRETARÍA DE PARTICIPACIÓN Y CULTURA CIUDADANA

Icono E-mail   mercedes.villa@antioquia.gov.co

Icono Teléfono   3839000

Icono Fax   3839476

Municipio de Nacimiento:   SANTA FÉ DE ANTIOQUIA, ANTIOQUIA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN CONTRATACION ESTATAL - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO ADMINISTRATIVO - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
1235/2009 - PROFESIONAL GOBERNACION DE ANTIOQUIA 31/05/2010 Actual
NO REPORTADO GOBERNACION DE ANTIOQUIA 02/07/2002 26/02/2009

Icono Salario   Escala salarial GOBERNACION DE ANTIOQUIA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 01 $6.768.640,00
ASESOR ASESOR 02 $10.417.148,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $1.622.165,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 02 $1.827.554,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $1.999.712,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 04 $2.176.443,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 05 $2.412.391,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 06 $2.588.617,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 07 $2.695.559,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ÁREA SALUD 03 $1.999.712,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ÁREA SALUD 05 $2.412.391,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 01 $1.622.165,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 02 $1.827.554,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 03 $1.999.712,00
ASISTENCIAL GUARDIÁN 03 $1.999.712,00
ASISTENCIAL OPERARIO 01 $1.622.165,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 04 $2.176.443,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 06 $2.588.617,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 06 $2.588.617,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL GOBERNADOR 07 $2.695.559,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 01 $6.768.640,00
DIRECTIVO DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 02 $7.359.919,00
DIRECTIVO DIRECTOR DE DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO 04 $11.519.489,00
DIRECTIVO GERENTE 02 $7.359.919,00
DIRECTIVO GERENTE 03 $10.417.148,00
DIRECTIVO GOBERNADOR No aplica $15.512.880,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 02 $7.359.919,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 04 $11.519.489,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 04 $11.519.489,00
DIRECTIVO SECRETARIO SECCIONAL O LOCAL DE SALUD 04 $11.519.489,00
DIRECTIVO SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 03 $10.417.148,00
DIRECTIVO SUBSECRETARIO DE DESPACHO 03 $10.417.148,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ALMACENISTA GENERAL 03 $4.992.146,00
PROFESIONAL DIRECTOR DE CÁRCEL 05 $6.406.053,00
PROFESIONAL MÉDICO ESPECIALISTA 05 $6.406.053,00
PROFESIONAL MÉDICO GENERAL 02 $4.464.771,00
PROFESIONAL PILOTO DE AVIACIÓN 05 $6.406.053,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 05 $6.406.053,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO ÁREA SALUD 05 $6.406.053,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 $3.303.189,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $4.464.771,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 03 $4.992.146,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 04 $5.575.947,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD 02 $4.464.771,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD 04 $5.575.947,00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 05 $6.406.053,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 01 $2.590.815,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 02 $2.722.574,00
TÉCNICO TÉCNICO ÁREA SALUD 01 $2.590.815,00
TÉCNICO TÉCNICO ÁREA SALUD 02 $2.722.574,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 01 $2.590.815,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 02 $2.722.574,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP