INGRID JOHANA HERNANDEZ CASTILLO - MINISTERIO DEL DEPORTE
INGRID JOHANA HERNANDEZ CASTILLO
CONTRATISTA
MINISTERIO DEL DEPORTE
DIRECCIÓN DE POSICIONAMIENTO Y LIDERAZGO DEPORTIVO
inganahc@gmail.com
4377030
No reportado
Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - PSICOLOGIA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DEPORTE Y DESARROLLO SOCIAL - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
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2808 PSICOLOGA | MINISTERIO DEL DEPORTE | 27/02/2024 | 31/12/2024 |
PROFESIONAL PSICOLOGO | MINISTERIO DEL DEPORTE | 09/08/2023 | 31/12/2023 |
PSICOLOGO | INSTITUTO DISTRITAL DE LA RECREACION Y EL DEPORTE - IDRD | 25/03/2021 | 28/02/2022 |
PSICOLOGO | INSTITUTO DISTRITAL DE LA RECREACION Y EL DEPORTE - IDRD | 17/04/2020 | 20/01/2021 |
PSICOLOGO | INSTITUTO DISTRITAL DE LA RECREACION Y EL DEPORTE - IDRD | 14/02/2019 | 13/01/2020 |
PSCOLOGO | INSTITUTO DISTRITAL DE LA RECREACION Y EL DEPORTE - IDRD | 24/01/2018 | 23/12/2018 |
PSICOLOGA | INSTITUTO DISTRITAL DE LA RECREACION Y EL DEPORTE - IDRD | 24/02/2017 | 23/01/2018 |
PSICOLOGA | INSTITUTO DISTRITAL DE LA RECREACION Y EL DEPORTE - IDRD | 15/09/2016 | 09/01/2017 |
PSICOLOGA | FUNDACION AMOR Y COMPASION | 01/02/2016 | 11/07/2016 |
APOYO A LA GESTION MONITOR DEP | INSTITUTO DISTRITAL DE LA RECREACION Y EL DEPORTE - IDRD | 03/07/2015 | 02/01/2016 |
APOYO A LA GESTION MONITOR DEP | INSTITUTO DISTRITAL DE LA RECREACION Y EL DEPORTE - IDRD | 12/02/2015 | 11/06/2015 |
APOYO A LA GESTION MONITOR DEP | INSTITUTO DISTRITAL DE LA RECREACION Y EL DEPORTE - IDRD | 03/02/2014 | 02/12/2014 |
PSICOLOGA | IDRD | 15/05/2013 | 29/12/2013 |
Contratos Vigentes
Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
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MINISTERIO DEL DEPORTE | Prestar servicios profesionales para brindar acompañamiento psicosocial a los atletas asignados del sector paralímpico. | 01/04/2025 | 31/12/2025 | $62.400.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP