OLGA MERCEDES ARENILLA LOPEZ - INSTITUTO MUNICIPAL DE TRANSITO Y TRANSPORTE DE SOLEDAD

OLGA MERCEDES ARENILLA LOPEZ

No Reportado

INSTITUTO MUNICIPAL DE TRANSITO Y TRANSPORTE DE SOLEDAD

COBRO COACTIVO

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   3754123

Icono Fax   3754123

Municipio de Nacimiento:   SOLEDAD, ATLÁNTICO - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
JEFE DE CONTROL INTERNO INSTITUTO MUNICIPAL DE TRANSITO Y TRANSPORTE DE SOLEDAD 30/06/2015 31/12/2017
CONTRATISTA COOPERATIVA EXPRESION HUMANA LTDA 03/01/2012 30/11/2014
CONTRATISTA SEGURO SOCIAL (ISS) 24/07/2006 04/05/2009
PROFESIONAL "ESE" JOSE PRUDENCIA PADILLA 05/01/2005 05/05/2006
SUBGERENTE I EMPRESA MUNICIPAL DE SERVICIOS PUBLICOS DOMICILIARIOS DE SOLEDAD 02/01/1999 30/12/2001

Icono Salario   Escala salarial INSTITUTO MUNICIPAL DE TRANSITO Y TRANSPORTE DE SOLEDAD (Clic para desplegar)

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $917.785,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 02 $1.092.599,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 01 $917.785,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 02 $1.092.599,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 1A $1.470.527,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 01 $4.068.633,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 1A $2.751.916,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 1B $3.030.863,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 $2.184.783,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO AGENTE DE TRÁNSITO 01 $1.439.991,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 02 $1.967.982,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 2A $2.184.783,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP