ANA MARIA TOLOSA RICO - AGENCIA NACIONAL DE CONTRATACION PUBLICA -COLOMBIA COMPRA EFICIENTE-
ANA MARIA TOLOSA RICO
SE CRETARIA GENERAL
AGENCIA NACIONAL DE CONTRATACION PUBLICA -COLOMBIA COMPRA EFICIENTE-
SECRETARIA GENERAL
No reportado
7956600
7956600
Municipio de Nacimiento: SAN JOSÉ DE CÚCUTA, NORTE DE SANTANDER - COLOMBIA
Formación Académica
- PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
- MAESTRIA - MASTER OF SCIENCE IN INTERNATIONAL BUSINESS ADMINISTRATION - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| SE CRETARIA GENERAL | AGENCIA NACIONAL DE CONTRATACION PUBLICA -COLOMBIA COMPRA EFICIENTE- | 07/10/2024 | Actual |
| EXPERTO | AGENCIA NACIONAL DE CONTRATACION PUBLICA -COLOMBIA COMPRA EFICIENTE- | 24/05/2024 | No Reportado |
| ABOGADA, CONTRATISTA | FIDUCIARIA LA PREVISORA S.A | 06/08/2022 | 17/01/2023 |
| ABOGADA, CONTRATISTA | FIDUCIARIA LA PREVISORA S.A | 28/01/2022 | 27/07/2022 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL SAN DIEGO -CERETE | 01/01/2022 | 30/09/2022 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SINCELEJO -SINCELEJO | 01/08/2021 | 31/10/2021 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SINCELEJO -SINCELEJO | 01/06/2021 | 31/07/2021 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SINCELEJO -SINCELEJO | 08/01/2021 | 31/05/2021 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL SAN DIEGO -CERETE | 04/01/2021 | 05/01/2022 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SINCELEJO -SINCELEJO | 01/06/2020 | 27/10/2020 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL SAN DIEGO -CERETE | 28/04/2020 | 31/12/2020 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL SAN DIEGO -CERETE | 09/03/2020 | 19/04/2020 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL SAN DIEGO -CERETE | 08/01/2020 | 07/03/2020 |
| CONTRATISTA | HOSPITAL UNIVERSITARIO DE SINCELEJO -SINCELEJO | 20/06/2019 | 31/12/2019 |
| CONTRATISTA | INSTITUTO DISTRITAL DE DEPORTES Y RECREACION DE CARTAGENA | 15/01/2018 | 15/12/2018 |
| CONTRATISTA | INSTITUTO DISTRITAL DE DEPORTES Y RECREACION DE CARTAGENA | 11/08/2017 | 30/12/2017 |
| CONTRATISTA | FONDO DE DESARROLLO LOCAL DE CIUDAD BOLIVAR BOGOTA | 25/11/2016 | 29/04/2017 |
| CONTRATISTA | FONDO DE DESARROLLO LOCAL DE CIUDAD BOLIVAR BOGOTA | 25/07/2016 | 24/01/2017 |
| CONTRATISTA | FONDO DE DESARROLLO LOCAL DE CIUDAD BOLIVAR BOGOTA | 10/06/2015 | 10/01/2016 |
| CONTRATISTA | CUERPO VOLUNTARIO DE BOMBEROS DE CUCUTA | 15/01/2014 | 02/07/2015 |
| ABOGADA -PROFESIONAL | COCOLISO ALCATRAZ S.A | 12/01/2011 | 22/05/2024 |
| ASESOR JURIDICO | LOTERIA DE CUCUTA | 03/01/2011 | 31/12/2011 |
| CONTRATISTA | LOTERIA DE CUCUTA | 06/07/2010 | 31/12/2010 |
| CONTRATISTA | LOTERIA DE CUCUTA | 05/01/2010 | 05/07/2010 |
| CONTRATISTA | LOTERIA DE CUCUTA | 02/01/2009 | 31/12/2009 |
Escala salarial AGENCIA NACIONAL DE CONTRATACION PUBLICA -COLOMBIA COMPRA EFICIENTE- (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | EXPERTO | 05 | $8.765.236,00 |
| ASESOR | EXPERTO | 08 | $11.850.110,00 |
| ASESOR | EXPERTO | 09 | $12.949.975,00 |
| ASESOR | EXPERTO | 10 | $14.639.100,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | PRESIDENTE DE AGENCIA | 07 | $19.715.684,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO GENERAL DE AGENCIA | 04 | $15.379.147,00 |
| DIRECTIVO | SUBDIRECTOR TÉCNICO DE AGENCIA | 04 | $15.379.147,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ANALISTA | 01 | $1.998.523,00 |
| PROFESIONAL | ANALISTA | 02 | $2.225.377,00 |
| PROFESIONAL | ANALISTA | 04 | $2.747.570,00 |
| PROFESIONAL | ANALISTA | 06 | $3.329.611,00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 11 | $5.501.389,00 |
| PROFESIONAL | GESTOR | 15 | $7.684.382,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 01 | $1.263.096,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 07 | $2.108.323,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 10 | $2.518.243,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ASISTENCIAL | 12 | $3.068.818,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP