Johana Maritza Peña Gutierrez - INSTITUTO DE VIVIENDA MUNICIPAL DE AGUAZUL - IVIMA
Johana Maritza Peña Gutierrez
GERENTE I
INSTITUTO DE VIVIENDA MUNICIPAL DE AGUAZUL - IVIMA
GERENCIA
vivienda@ivima-aguazul-casanare.gov.co
6384313
No reportado
Municipio de Nacimiento: GUAYABETAL, CUNDINAMARCA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GERENCIA DE PROYECTOS - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| GERENTE I | INSTITUTO DE VIVIENDA MUNICIPAL DE AGUAZUL - IVIMA | 02/01/2024 | Actual |
| DIRECTORA | GOBERNACION DE CASANARE | 29/06/2022 | 31/12/2023 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE CASANARE | 12/10/2021 | 26/12/2021 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE CASANARE | 19/02/2021 | 03/07/2021 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE CASANARE | 09/09/2020 | 21/12/2020 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE CASANARE | 24/02/2020 | 23/07/2020 |
| CONTRATISTA | CIVIL INGENIERO | 10/01/2018 | 09/12/2019 |
| CONTRATISTA | PIEDEMONTE | 05/01/2016 | 31/12/2016 |
| DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | INSTITUTO DE VIVIENDA MUNICIPAL IVIMA | 09/07/2013 | 31/12/2015 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE AGUAZUL | 08/03/2013 | 07/07/2013 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA MUNICIPAL DE ARMENIA - QUINDIO | 09/11/2012 | 29/12/2012 |
| CONTRATISTA | FUNDACION AVANCEMOS PARA EL DESARROLLO SOSTENIBLE Y SUSTENTABLE | 27/03/2010 | 31/12/2012 |
Escala salarial INSTITUTO DE VIVIENDA MUNICIPAL DE AGUAZUL - IVIMA (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | $1.716.075,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | GERENTE | 05 | $3.524.391,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 03 | $1.984.226,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP