Roysmar Enrique Nieto Arroyo - ALCALDIA DE OCAÑA
Roysmar Enrique Nieto Arroyo
No Reportado
ALCALDIA DE OCAÑA
SECRETARÍA DE PLANEACIÓN
No reportado
5636300
5624933
Municipio de Nacimiento: CERETÉ, CÓRDOBA - COLOMBIA
Formación Académica
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS CON ENFASIS EN ECONOMIA SOLIDARIA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN ECONOMIA INTERNACIONAL - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| ACTIVIDADES OFICINA PLANEACION | ALCALDIA DE GAMARRA | 27/04/2022 | 05/04/2024 |
| PROFESIONAL ADMINISTRATIVO Y DE GESTION | ALCALDIA DE CERETE | 01/11/2017 | 29/03/2022 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE CERETE | 27/09/2016 | 27/12/2016 |
| ASESOR | CAMARA DE REPRESENTANTES | 20/07/2010 | 19/07/2014 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE CORDOBA | 28/02/2010 | 13/07/2010 |
Escala salarial ALCALDIA DE OCAÑA (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 17 | $3.000.000,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $6.375.518,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 07 | $4.500.000,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 01 | $5.000.000,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 12 | $5.000.000,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 05 | $4.000.000,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 05 | $4.000.000,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 12 | $4.000.000,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 05 | $4.000.000,00 |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE TRÁNSITO Y TRANSPORTE | 05 | $4.000.000,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 17 | $3.000.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP