GLADYS PENNA CASAS - ALCALDIA DE INZA

GLADYS PENNA CASAS

AAUXILIAR ADMINISTRATIVO 407-2

ALCALDIA DE INZA

SECRETARÍA FINANCIERA

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   8252510

Icono Fax   8252556

Municipio de Nacimiento:   INZÁ, CAUCA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • TECNICO - ATENCION INTEGRAL A LA PRIMERA INFANCIA - Graduado
  • TECNICO PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
AAUXILIAR ADMINISTRATIVO 407-2 ALCALDIA DE INZA 10/01/2025 Actual
ADMINISTRATIVO APOYO A LA GEST ALCALDIA DE INZA 05/07/2024 28/12/2024
AUXILIAR ADMINISTRATIVO ALCALDIA MUNICIPAL DE INZA CAUCA 01/08/2016 No Reportado
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICIPAL DE INZA CAUCA 04/03/2016 30/06/2016
AUXILIAR ADMINISTRATIVO ALCALDIA MUNICIPAL DE INZA CAUCA 14/01/1999 30/04/2008

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE INZA (Clic para desplegar)

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 02 $960.779,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $1.102.614,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 01 $908.268,00
ASISTENCIAL OPERARIO CALIFICADO 04 $1.428.551,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 02 $960.779,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE 02 $960.779,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.458.164,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 01 $2.595.500,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 02 $2.880.195,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 02 $2.595.500,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA RURAL 03 $2.033.675,00
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 02 $1.470.818,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 02 $1.470.818,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP