YOHAN ADRIAN MORA TABORDA - ALCALDIA DE ANGOSTURA
YOHAN ADRIAN MORA TABORDA
CONTRATISTA
ALCALDIA DE ANGOSTURA
SECRETARIA DE SALUD, EDUCACION CULTURA DEPORTES DESARROLLO Y PROTECCION SOCIAL
planeacion@angostura-antioquia.gov.co
8645046
8645201
Municipio de Nacimiento: ANGOSTURA, ANTIOQUIA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - LICENCIADA EN EDUCACION FISICA RECREACION Y DEPORTES - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| 059 COORDINADOR CULTURAL | ALCALDIA DE ANGOSTURA | 07/07/2025 | 15/12/2025 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE ANGOSTURA | 03/02/2025 | 30/06/2025 |
| 1179 DOCENTE | COLEGIO BILIGUE FERRINI | 07/04/2018 | 09/04/2025 |
| AGENTE EDUCATIVO - PROMOTOR | ALCALDIA DE SANTA ROSA DE OSOS | 01/02/2018 | 30/04/2018 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE ANGOSTURA | 04/07/2017 | 03/10/2017 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE ANGOSTURA | 10/04/2015 | 20/12/2015 |
| COORDINADOR, MONITOR DEPORTIVO | ALCALDIA DE GOMEZ PLATA | 01/11/2013 | 30/12/2015 |
| COORDINADOR Y MONITOR DEPORTIV | ALCALDIA DE BELMIRA | 08/10/2012 | 31/12/2012 |
| OPERARIO ESPECIALIZADO | IDEACE | 11/07/2012 | 20/09/2012 |
| AGENTE O MERCADERISTA | AALMACENES EXITOS S.A | 25/06/2012 | 09/07/2012 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE BELMIRA | 02/01/2012 | 15/10/2012 |
| MONITOR DEPORTE | ALCALDIA DE ANGOSTURA | 15/04/2008 | 15/09/2008 |
| MONITOR DEPORTE | ALCALDIA DE ANGOSTURA | 02/03/2008 | 15/12/2011 |
Contratos Vigentes
| Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
|---|---|---|---|---|
| ALCALDIA DE ANGOSTURA | Apoyo en la gestión municipal en la prestación de servicios como coordinador de cultura y deporte en su calidad de profesional para desarrollar actividades de acompañamiento y supervisión dentro del convenio interadministrativo CT-2024-001336 suscrito entre el municipio de angostura y empresas públicas de Medellín | 15/01/2026 | 30/06/2026 | $22.550.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP