FERMAYNE HIGUERA MARQUEZ - ALCALDIA DE NUNCHIA

FERMAYNE HIGUERA MARQUEZ

TECNICO ASISTENCIAL

ALCALDIA DE NUNCHIA

SECRETARIA GENERAL Y DE GOBIERNO

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   6352010

Icono Fax   6352010

Municipio de Nacimiento:   PAYA, BOYACÁ - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - CONTADURIA PUBLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
TECNICO ASISTENCIAL ALCALDIA DE NUNCHIA 01/06/2004 Actual
CONTRATISTA TESORERIA ALCALDIA MUNICIPAL 01/06/2004 Actual

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE NUNCHIA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 10 $3.173.468,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 04 $1.300.000,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 02 $1.044.871,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 04 $1.300.000,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR MECÁNICO 06 $1.433.721,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 03 $1.131.205,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 05 $1.417.628,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE 09 $1.800.000,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.458.164,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 09 $3.173.468,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 10 $3.173.468,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ALMACENISTA GENERAL 09 $3.016.657,00
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 10 $3.173.468,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 10 $3.173.468,00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 10 $3.173.468,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA RURAL 03 $1.131.205,00
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 08 $1.737.846,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 08 $1.737.846,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP