FREDDY ALEXANDER GARCIA BATECA - DEPARTAMENTAL DE PRIMER NIVEL MORENO Y CLAVIJO

FREDDY ALEXANDER GARCIA BATECA

ASESOR GARANTIA DE LA CALIDAD

DEPARTAMENTAL DE PRIMER NIVEL MORENO Y CLAVIJO

SUBGERENCIA EN SALUD

Icono E-mail   apoyothumano@esemorenoyclavijo.gov.co

Icono Teléfono   8880000

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   TOLEDO, NORTE DE SANTANDER - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - FISIOTERAPIA - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DIRECCION DE ORGANIZACIONES PRESTADORAS DE SERVICIOS DE SALUD - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
ASESOR GARANTIA DE LA CALIDAD DEPARTAMENTAL DE PRIMER NIVEL MORENO Y CLAVIJO 01/04/2021 Actual
GERENTE Cargando... 01/08/2020 28/02/2021
DIRECTOR DEPARTAMENTAL DE PRIMER NIVEL MORENO Y CLAVIJO 20/05/2016 31/01/2020
FISIOTERAPIA DEPARTAMENTAL DE PRIMER NIVEL MORENO Y CLAVIJO 01/12/2008 19/05/2016

Icono Salario   Escala salarial DEPARTAMENTAL DE PRIMER NIVEL MORENO Y CLAVIJO (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 04 $3.585.081,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR DE HOSPITAL 02 $3.700.122,00
DIRECTIVO GERENTE EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO 06 $5.183.477,00
DIRECTIVO SUBDIRECTOR O SUBGERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 05 $3.707.301,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO 01 $2.351.561,00
PROFESIONAL PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO 01A $2.377.261,00
PROFESIONAL PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO 01C $2.505.762,00
PROFESIONAL PROFESIONAL SERVICIO SOCIAL OBLIGATORIO 02 $3.511.670,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01B $2.396.351,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 04 $3.026.799,00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 04A $3.078.100,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP