EBNA MARGARITA CHARRIS MOLINA - ALCALDIA DE JUAN DE ACOSTA
EBNA MARGARITA CHARRIS MOLINA
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
ALCALDIA DE JUAN DE ACOSTA
SECRETARIA DE EDUCACIÓN RECREACIÓN Y DEPORTES
No reportado
8754005
8784070
Municipio de Nacimiento: BARRANQUILLA, ATLÁNTICO - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
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AUXILIAR ADMINISTRATIVO | ALCALDIA MUNICIPAL DE JUAN DE ACOSTA | 17/06/2020 | Actual |
CONTRATISTA | ALCALDIA MUNICIPAL DE JUAN DE ACOSTA | 03/01/2008 | 31/12/2010 |
SECRETARIA | CLINICA LA PRADERA | 02/05/1997 | 01/02/2003 |
Escala salarial ALCALDIA DE JUAN DE ACOSTA (Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
ASESOR | ASESOR | 06 | $1.524.108,00 |
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 01 | $843.607,00 |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 01 | $843.607,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $3.665.654,00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 07 | $1.574.175,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 05 | $1.477.507,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | $1.477.507,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 05 | $1.477.507,00 |
PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 05 | $1.477.507,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA RURAL | 02 | $878.737,00 |
TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 03 | $1.447.515,00 |
TÉCNICO | INSTRUCTOR | 02 | $878.737,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 02 | $878.737,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 04 | $1.460.659,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 02 | $878.737,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP