William Alexander Forero Herrera - PERSONERIA DE MANTA

William Alexander Forero Herrera

No Reportado

PERSONERIA DE MANTA

PERSONERIA

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   3138519621

Icono Fax   8567780

Municipio de Nacimiento:   BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN CONTRATACION ESTATAL - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO PUBLICO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO SANCIONATORIO - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GESTION PUBLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PERSONERO MUNICIPAL ALCALDIA DE MANTA 01/03/2016 29/02/2024
ASESOR JURIDICO EXTERNO ALCALDIA DE TAMALAMEQUE 02/01/2015 30/12/2015
ASESOR JURIDICO EXTERNO ALCALDIA DE TAMALAMEQUE 02/01/2014 30/12/2014
ASESOR JURIDICO EXTERNO ALCALDIA DE TAMALAMEQUE 02/01/2013 30/12/2013
ASESOR JURIDICO EXTERNO ALCALDIA DE TAMALAMEQUE 01/02/2012 30/12/2012
ABOGADO -ASESOR EXTERNO ALCALDIA DE MANTA 20/01/2011 30/12/2011
ABOGADO -ASESOR EXTERNO ALCALDIA DE GUATEQUE 03/01/2011 30/04/2011
ASESOR EXTERNO - ABOGADO ALCALDIA DE GUATEQUE 15/09/2010 31/12/2010
ASESOR EXTERNO - ABOGADO ALCALDIA DE GUATEQUE 10/07/2010 31/08/2010
ASESOR EXTERNO - ALCALDIA DE GUATEQUE 29/01/2010 31/05/2010
ASESOR JURIDICO EXTERNO ALCALDIA DE TIBIRITA 02/01/2010 30/12/2010
ASESOR JURIDICO EXTERNA ALCALDIA DE GUATEQUE 12/09/2009 31/12/2009
ASESOR JURIDICO EXTERNO ALCALDIA DE GUATEQUE 12/03/2009 11/09/2009
ABOGADO EXTERNO, ASESOR JURIDI ALCALDIA DE TIBIRITA 02/01/2009 30/12/2009
PERSONERO MUNICIPAL ALCALDIA DE TIBIRITA 02/02/2004 29/02/2008

Icono Salario   Escala salarial PERSONERIA DE MANTA (Clic para desplegar)

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 01 $876.048,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO PERSONERO 01 $3.879.493,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP