YAIR ALEXANDER VALDERRAMA PARRA - AGENCIA PRESIDENCIAL DE COOPERACION INTERNACIONAL DE COLOMBIA
YAIR ALEXANDER VALDERRAMA PARRA
DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FIN
AGENCIA PRESIDENCIAL DE COOPERACION INTERNACIONAL DE COLOMBIA
DIRECCIÓN ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA
No reportado
6012424
6012424
Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO ADMINISTRATIVO - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
---|---|---|---|
DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FIN | AGENCIA PRESIDENCIAL DE COOPERACION INTERNACIONAL DE COLOMBIA | 17/01/2023 | Actual |
CONTRATISTA | SECRETARIA DISTRITAL DE INTEGRACION SOCIAL | 04/01/2022 | 03/10/2022 |
CONTRATISTA | UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL CUERPO OFICIAL BOMBEROS BOGOTA D.C. | 26/01/2021 | 25/09/2021 |
CONTRATISTA | UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL CUERPO OFICIAL BOMBEROS BOGOTA D.C. | 03/06/2020 | 17/01/2021 |
CONTRATISTA | UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE GESTION DE RESTITUCION DE TIERRAS DESPOJADAS | 23/01/2020 | 16/07/2020 |
CONTRATISTA | UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE GESTION DE RESTITUCION DE TIERRAS DESPOJADAS | 13/06/2019 | 31/12/2019 |
CONTRATISTA | UNIVERSIDAD DISTRITAL FRANCISCO JOSE DE CALDAS | 30/01/2019 | 04/06/2019 |
CONTRATISTA | UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE AERONAUTICA CIVIL | 24/01/2018 | 25/12/2018 |
CONTRATISTA | UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE AERONAUTICA CIVIL | 30/01/2017 | 22/12/2017 |
ASESOR | CONCEJO DE BOGOTA D.C. | 15/02/2016 | 30/11/2016 |
JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURIDICA O DE PLANEACION O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES | SECRETARIA DISTRITAL DE INTEGRACION SOCIAL | 20/09/2013 | 04/01/2016 |
CONTRATISTA | SECRETARIA GENERAL DE LA ALCALDIA MAYOR DE BOGOTA | 30/01/2013 | 18/09/2013 |
JEFE OFICINA ASESORA | INSTITUTO PARA LA PROTECCION DE LA NIÑEZ Y LA JUVENTUD | 01/02/2012 | 10/07/2012 |
JEFE DE OFICINA | SECRETARIA DISTRITAL DE DESARROLLO ECONOMICO | 25/01/2007 | 05/01/2012 |
OFICIAL MAYOR | TRIBUNAL ADMINISTRATIVO DE CUNDINAMARCA | 01/10/2003 | 19/10/2005 |
JUDICANTE ADHONOREM | TRIBUNAL ADMINISTRATIVO DE CUNDINAMARCA | 13/01/2003 | 13/04/2003 |
AUXILIAR JUDICIAL AD HONOREM | TRIBUNAL ADMINISTRATIVO DE CUNDINAMARCA | 12/04/2002 | 30/10/2002 |
Escala salarial AGENCIA PRESIDENCIAL DE COOPERACION INTERNACIONAL DE COLOMBIA (Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
ASESOR | ASESOR | 12 | $10.379.050,00 |
ASESOR | ASESOR | 14 | $12.011.750,00 |
ASESOR | ASESOR | 16 | $13.470.323,00 |
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 15 | $2.229.680,00 |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 17 | $2.377.998,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 19 | $2.499.848,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 20 | $2.577.517,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 24 | $3.432.781,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO Y/O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 22 | $13.566.889,00 |
DIRECTIVO | GERENTE, PRESIDENTE O DIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA O D | 24 | $16.079.145,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 13 | $5.163.904,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 17 | $6.928.453,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 18 | $7.461.595,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 20 | $8.639.898,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 21 | $9.208.704,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 08 | $3.996.570,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 10 | $4.310.846,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 18 | $4.183.337,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP