YURY NATALIE CHAVISTA RODRIGUEZ - MINISTERIO DE IGUALDAD Y EQUIDAD

YURY NATALIE CHAVISTA RODRIGUEZ

GRADO 15

MINISTERIO DE IGUALDAD Y EQUIDAD

Subdirección de Talento Humano

Icono E-mail   natalie.chavista@gmail.com

Icono Teléfono   No reportado

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA

Icono Formación   Formacion Academica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
  • MAESTRIA - MAESTRIA EN DIRECCION DE LA GESTION PUBLICA - No graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
GRADO 15 MINISTERIO DE IGUALDAD Y EQUIDAD 02/05/2024 Actual
CONTRATISTA INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 25/01/2024 26/04/2024
8562 CONTRATISTA INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 20/01/2023 31/12/2023
CONTRATISTA INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 01/02/2022 31/12/2022
CONTRATISTA INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 21/01/2021 31/12/2021
CONTRATISTA INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 16/01/2020 31/12/2020
CONTRATISTA INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 06/08/2019 31/12/2019
CONTRATISTA INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 30/01/2019 29/07/2019
PROFESIONAL UNIVERSITARIO INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 05/02/2018 30/12/2018
CONTRATISTA INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 23/01/2018 02/02/2018
CONTRATISTA INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 23/01/2017 30/12/2017
CONTRATISTA INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 12/07/2016 31/12/2016
ANALISTA DE PQRS CLARO SOLUCIONES MOVILES 16/10/2012 08/07/2016

Icono Salario   Escala salarial MINISTERIO DE IGUALDAD Y EQUIDAD (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 12 COP10,379,050.00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE COMUNICACIONES O DE PRENSA O DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN 15 COP12,258,871.00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 18 COP2,436,984.00
ASISTENCIAL CONDUCTOR MECÁNICO 20 COP2,577,517.00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DE MINISTRO O DE DIRECTOR DE DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO 26 COP4,141,829.00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL VICEMINISTRO O DE SUBDIRECTOR DE DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO 24 COP3,432,781.00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR ADMINISTRATIVO Y/O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 20 COP12,094,808.00
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE TERRITORIAL O REGIONAL O SECCIONAL 13 COP8,198,564.00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 20 COP12,094,808.00
DIRECTIVO MINISTRO MINISTRO COP7,353,262.00
DIRECTIVO SECRETARIO GENERAL DE MINISTERIO O DE DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO 22 COP13,566,889.00
DIRECTIVO SUBDIRECTOR ADMINISTRATIVO Y/O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO 18 COP10,213,966.00
DIRECTIVO VICEMINISTRO VICEMINISTRO COP5,364,396.00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 15 COP6,109,678.00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 17 COP6,928,453.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 08 COP3,996,570.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 10 COP4,310,846.00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 16 COP3,556,004.00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP