JUAN CARLOS OÑATE RODRIGUEZ - ALCALDIA DE SAN DIEGO

JUAN CARLOS OÑATE RODRIGUEZ

CONDUCTOR

ALCALDIA DE SAN DIEGO

SECRETARIA DE SALUD Y GESTION SOCIAL

Icono E-mail   salud@sandiegocesar.gov.co

Icono Teléfono   5798008

Icono Fax   5798008

Municipio de Nacimiento:   SAN DIEGO, CESAR - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
CONDUCTOR ALCALDIA MUNICIPAL DE SAN DIEDO 20/02/2012 Actual
SECRETARIO CONCEJO MUNICIPAL DE SAN DIEGO CESAR 22/12/1997 30/05/2007

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE SAN DIEGO (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 03 $2.344.000,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 02 $2.213.000,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $996.000,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 02 $1.180.000,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $1.217.000,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 04 $1.254.000,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 06 $1.439.000,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE 05 $1.349.000,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.458.164,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 03 $2.578.000,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 03 $2.213.000,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 03 $2.213.000,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA RURAL 02 $1.328.000,00
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 05 $2.213.000,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 01 $1.254.000,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 03 $1.439.000,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 04 $1.623.000,00
TÉCNICO TÉCNICO ÁREA SALUD 03 $1.439.000,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP