INGRID CAROLINA MEJIA TINOCO - CASA DE LA CULTURA JORGE ELIECER GAITAN - META

INGRID CAROLINA MEJIA TINOCO

AUXILIAR ADMINISTRATIVO

CASA DE LA CULTURA JORGE ELIECER GAITAN - META

DESPACHO DEL DIRECTOR

Icono E-mail   proyectos@casaculturameta.gov.co

Icono Teléfono   6741243

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   VILLAVICENCIO, META - COLOMBIA

Icono Formación   Formacion Academica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - MERCADEO - Graduado
  • TECNICO - TECNOLOGIA EN GESTION ADMINISTRATIVA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
AUXILIAR ADMINISTRATIVO CASA DE LA CULTURA JORGE ELIECER GAITAN - META 11/05/2021 Actual
AUXILIAR ADMINISTRATIVO INSTITUTO NACIONAL PENITENCIARIO Y CARCELARIO 04/04/2016 10/05/2021
PROFESIONAL DE APOYO, DISNAL SAS 02/11/2015 31/10/2016
PROFESIONAL JUNIOR TRACTOCOMBINADAS DEL META 02/10/2013 30/10/2015
AUX. SERVICIO AL CLIENTE Y AFO BIOAGRICOLA DEL LLANO S.A E.S.P 10/06/2008 01/10/2013
AUXILIAR FACTURACION RECEPCIO AGROPECUARIA DE COMERCIO LTDA. 01/05/2007 30/04/2008

Icono Salario   Escala salarial CASA DE LA CULTURA JORGE ELIECER GAITAN - META (Clic para desplegar)

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 02 COP1,546,900.00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 14 COP2,402,100.00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 01 COP1,532,200.00
ASISTENCIAL SECRETARIO 07 COP1,692,000.00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA 03 COP8,059,400.00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 03 COP2,579,800.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 04 COP2,870,000.00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 08 COP1,798,800.00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP