JOSE RENE JARAMILLO HOYOS - ALCALDIA DE SAN FRANCISCO - ANTIOQUIA

JOSE RENE JARAMILLO HOYOS

COMISARIO DE FAMILIA

ALCALDIA DE SAN FRANCISCO - ANTIOQUIA

SECRETARIA DE GOBIERNO, EDUCACIÓN Y SERVICIOS ADMINISTRATIVOS

Icono E-mail   comisariadefamilia@sanfrancisco-antioquia.gov.co

Icono Teléfono   8323236

Icono Fax   8311030

Municipio de Nacimiento:   MEDELLÍN, ANTIOQUIA - COLOMBIA

Icono Formación   Formacion Academica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
  • MAESTRIA - MASTER EN DERECHOS HUMANOS, DEMOCRACIA Y JUSTICIA INTERNACIONAL - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
COMISARIO DE FAMILIA ALCALDIA DE SAN FRANCISCO - ANTIOQUIA 21/04/2016 Actual
CONTRATISTA ALCALDIA DE SAN FRANCISCO - ANTIOQUIA 01/04/2016 No Reportado
CONTRATISTA TERRAPACIFICA ONG 20/02/2011 14/11/2011
CONTRATISTA VALENCIA ACOGE 01/02/2011 29/09/2011
CONTRATISTA ORGANIZACION INDIGENA DE ANTIOQUIA OIA 01/02/2009 30/04/2010
ABOGADO COMPAÑIA LEGAL S.A 01/02/2006 19/12/2008
CONTRATISTA ASOCIACION DE FAMILIARES DE DETENIDOS DESAPARECIDOS ASFADDES 02/01/2006 28/11/2008

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE SAN FRANCISCO - ANTIOQUIA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 01 COP2,413,809.00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 COP1,112,107.00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01A COP1,807,957.00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica COP3,458,164.00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 01 COP2,413,809.00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL CORREGIDOR 01 COP2,390,541.00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 01 COP2,390,541.00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 01 COP1,412,292.00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 02 COP1,865,438.00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP