JOSE RENE JARAMILLO HOYOS - ALCALDIA DE SAN FRANCISCO - ANTIOQUIA

JOSE RENE JARAMILLO HOYOS

COMISARIO DE FAMILIA

ALCALDIA DE SAN FRANCISCO - ANTIOQUIA

SECRETARIA DE GOBIERNO, EDUCACIÓN Y SERVICIOS ADMINISTRATIVOS

Icono E-mail   comisariadefamilia@sanfrancisco-antioquia.gov.co

Icono Teléfono   8323236

Icono Fax   8311030

Municipio de Nacimiento:   MEDELLÍN, ANTIOQUIA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
  • MAESTRIA - MASTER EN DERECHOS HUMANOS, DEMOCRACIA Y JUSTICIA INTERNACIONAL - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
COMISARIO DE FAMILIA ALCALDIA DE SAN FRANCISCO - ANTIOQUIA 21/04/2016 Actual
CONTRATISTA ALCALDIA DE SAN FRANCISCO - ANTIOQUIA 01/04/2016 No Reportado
CONTRATISTA TERRAPACIFICA ONG 20/02/2011 14/11/2011
CONTRATISTA VALENCIA ACOGE 01/02/2011 29/09/2011
CONTRATISTA ORGANIZACION INDIGENA DE ANTIOQUIA OIA 01/02/2009 30/04/2010
ABOGADO COMPAÑIA LEGAL S.A 01/02/2006 19/12/2008
CONTRATISTA ASOCIACION DE FAMILIARES DE DETENIDOS DESAPARECIDOS ASFADDES 02/01/2006 28/11/2008

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE SAN FRANCISCO - ANTIOQUIA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 01 $2.413.809,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $1.112.107,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01A $1.807.957,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.458.164,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 01 $2.413.809,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL CORREGIDOR 01 $2.390.541,00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 01 $2.390.541,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 01 $1.412.292,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 02 $1.865.438,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP