LAURA EUGENIA CORDOBA HERNANDEZ - CONTRALORIA DEPARTAMENTAL DE CORDOBA

LAURA EUGENIA CORDOBA HERNANDEZ

NO REPORTADO

CONTRALORIA DEPARTAMENTAL DE CORDOBA

SECRETARÍA GENERAL

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   7820173

Icono Fax   7825040

Municipio de Nacimiento:   MONTERÍA, CÓRDOBA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
NO REPORTADO CONTRALORÌA DE CÒRDOBA 07/03/2016 Actual
CONTRATISTA OPTICA VISION 15/07/2003 20/10/2006
CONTRATISTA ESCUELA SAN RAFAEL 02/02/2000 15/11/2002

Icono Salario   Escala salarial CONTRALORIA DEPARTAMENTAL DE CORDOBA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 01 $3.359.236,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 02 $5.073.746,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $2.500.000,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 01 $1.000.000,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 02 $1.111.766,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 03 $2.500.000,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO CONTRALOR 01 $15.280.293,00
DIRECTIVO CONTRALOR AUXILIAR 01 $4.569.893,00
DIRECTIVO CONTRALOR AUXILIAR 03 $11.451.161,00
DIRECTIVO SECRETARIO GENERAL DE ORGANISMO DE CONTROL 02 $5.339.763,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 04 $4.569.893,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 $2.394.568,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $3.357.833,00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 03 $4.081.899,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 01 $1.111.766,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 02 $3.286.571,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP