SANDRA CAROLINA CERON ASTAIZA - SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
SANDRA CAROLINA CERON ASTAIZA
INSTRUCTOR
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
CAUCA-CENTRO DE TELEINFORMATICA Y PRODUCCION INDUSTRIAL
scerona@sena.edu.co
5461500
5461551
Municipio de Nacimiento: POPAYÁN, CAUCA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - PSICOLOGIA - Graduado
- TECNOLOGO - ESPECIALIZACION TECNOLOGICA EN GESTION DE TALENTO HUMANO POR COMPETENCIAS - METODOLOGIA - Graduado
- TECNOLOGO - SALUD OCUPACIONAL - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN LUDICA EDUCATIVA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN LUDICA EDUCATIVA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN METODOS Y TECNICAS DE INVESTIGACION SOCIAL - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN PEDAGOGIA Y DOCENCIA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN PSICOLOGIA DE LA SALUD OCUPACIONAL - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| INSTRUCTOR | SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE | 18/03/2019 | Actual |
| CONTRATISTA | SENA REGIONAL CAUCA | 05/02/2019 | 18/03/2019 |
| CONTRATISTA | SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE | 15/08/2018 | 15/12/2018 |
| CONTRATISTA | CODESS | 21/05/2018 | 18/07/2018 |
| CONTRATISTA | SENA REGIONAL CAUCA | 28/04/2017 | 19/12/2017 |
| CONTRATISTA | INDIVIDUAL SAS | 02/03/2017 | 30/04/2017 |
| CONTRATISTA | SENA REGIONAL CAUCA | 01/12/2016 | 23/12/2016 |
| CONTRATISTA | SENA REGIONAL CAUCA | 01/03/2016 | 30/11/2016 |
| CONTRATISTA | ASOCIACION DE CABILDOS INDIGENAS DEL CAUCA, I P S A C I N C, SANTANDER DE QUILICHAO | 17/11/2015 | 31/12/2015 |
| CONTRATISTA | SIMETRIC. HOLDING CENTRO DE RECONOCIMINTO DE CONDUCCION SAS | 15/02/2012 | 31/10/2015 |
| CONTRATISTA | CORPORACION CLUB CAMPESTRE | 16/08/2009 | 01/02/2011 |
| CONTRATISTA | QUILISALUD | 01/11/2008 | 30/11/2008 |
| CONTRATISTA | SKY NET TECH | 12/07/2007 | 15/11/2007 |
| CONTRATISTA | ACADEMIA NACIONAL DE SEGURIDAD PRIVADA A.N.S.A | 01/02/2007 | 21/06/2007 |
| CONTRATISTA | JARDIN INFANTIL ?CASTILLO DEL SABER? | 11/09/2006 | 31/12/2010 |
| CONTRATISTA | ACADEMIA MILITAR GENERAL TOMAS CIPRIANO DE MOSQUERA | 01/06/2005 | 31/12/2006 |
| CONTRATISTA | DIRECCION DEPARTAMENTAL DE SALUD DEL CAUCA - LIQUIDADA | 11/11/2004 | 29/03/2005 |
| CONTRATISTA | CORPORACION DE CARRERAS PROFESIONALES DEL CAUCA UCICA HOY: CORPORACION UNIVERSITARIA AUTONOMA DEL CAUCA | 01/02/2001 | 01/02/2002 |
Escala salarial SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 01 | $4.301.446,00 |
| ASESOR | ASESOR | 02 | $4.639.867,00 |
| ASESOR | ASESOR | 03 | $5.014.380,00 |
| ASESOR | ASESOR | 04 | $5.495.430,00 |
| ASESOR | ASESOR | 05 | $5.873.959,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR | 01 | $1.777.480,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR | 02 | $2.158.322,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR | 03 | $2.374.339,00 |
| ASISTENCIAL | OFICINISTA | 02 | $2.158.322,00 |
| ASISTENCIAL | OFICINISTA | 03 | $2.374.339,00 |
| ASISTENCIAL | OFICINISTA | 04 | $2.645.377,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIA | 01 | $1.777.480,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIA | 02 | $2.158.322,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIA | 03 | $2.374.339,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIA | 04 | $2.645.377,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | DIRECTOR DE ÁREA | 10 | $9.697.833,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR GENERAL | 11 | $12.458.299,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR REGIONAL | 04 | $6.173.561,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR REGIONAL | 05 | $6.908.371,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR REGIONAL | 07 | $7.297.326,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR REGIONAL | 08 | $7.566.301,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 06 | $7.158.182,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO GENERAL | 10 | $9.697.833,00 |
| DIRECTIVO | SUBDIRECTOR DE CENTRO | 02 | $5.612.329,00 |
NO aplica
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 01 | $2.982.077,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 02 | $3.085.119,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 03 | $3.190.334,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 04 | $3.296.113,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 05 | $3.398.028,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 06 | $3.478.068,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 07 | $3.584.795,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 08 | $3.685.225,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 09 | $3.793.377,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 10 | $3.902.207,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 11 | $4.006.711,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 12 | $4.080.993,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 13 | $4.190.350,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 14 | $4.260.806,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 15 | $4.364.320,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 16 | $4.470.393,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 17 | $4.567.530,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 18 | $4.695.845,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 19 | $4.803.976,00 |
| NO aplica | INSTRUCTOR | 20 | $4.992.689,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | MÉDICO U ODONTOLOGO | 01 | $3.368.119,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL | 01 | $3.368.119,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL | 02 | $3.806.094,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL | 03 | $4.027.302,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL | 04 | $4.230.680,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL | 05 | $4.607.897,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL | 06 | $4.866.564,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL | 07 | $5.058.302,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL | 08 | $5.342.401,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL | 09 | $5.919.650,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL | 10 | $6.426.392,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSTRUCTOR | 08 | $1.439.166,00 |
| TÉCNICO | INSTRUCTOR | 10 | $1.657.395,00 |
| TÉCNICO | INSTRUCTOR | 12 | $1.852.823,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO | 01 | $2.547.295,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO | 02 | $2.708.283,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO | 03 | $3.018.003,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP