ELDA GOMEZ NIÑO - ALCALDIA DE BARBOSA - ANTIOQUIA
ELDA GOMEZ NIÑO
PROFESIONAL UNIVERSITARIO I
ALCALDIA DE BARBOSA - ANTIOQUIA
SECRETARÍA DE PLANEACIÓN
elda.gomez@barbosa.gov.co
4548305
4548306
Municipio de Nacimiento: BARRANCABERMEJA, SANTANDER - COLOMBIA
Formación Académica
- PROFESIONAL - CONTADURIA PUBLICA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN FINANZAS PUBLICAS - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| PROFESIONAL UNIVERSITARIO I | ALCALDIA DE BARBOSA - ANTIOQUIA | 30/12/2021 | Actual |
| TIPO SERVIDOR / CONTRATISTA 01 | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 10/11/2021 | 22/12/2021 |
| CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 12/01/2021 | 30/07/2021 |
| CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 12/08/2020 | 30/12/2020 |
| CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 15/01/2020 | 30/07/2020 |
| CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 04/06/2019 | 27/12/2019 |
| CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 08/01/2019 | 30/05/2019 |
| CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 02/01/2018 | 28/12/2018 |
| CONTADORA PUBLICA | MUNICIPIO DE BUCARAMANGA | 16/02/2017 | 15/12/2017 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE BUCARAMANGA | 16/02/2017 | 15/12/2017 |
| CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 03/01/2017 | 30/12/2017 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE BUCARAMANGA | 30/08/2016 | 30/12/2016 |
| CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 11/07/2016 | 30/12/2016 |
| CONTRATISTA | ALCALDIA DE BUCARAMANGA | 10/03/2016 | 09/07/2016 |
| CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 14/01/2016 | 30/06/2016 |
| CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 13/01/2015 | 30/12/2015 |
| TIPO SERVIDOR / CONTRATISTA 01 | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 13/01/2014 | 30/12/2014 |
| TIPO SERVIDOR / CONTRATISTA 01 | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 02/07/2013 | 30/12/2013 |
| CONTRATISTA | UNIDADES TECNOLOGICAS DE SANTANDER | 08/01/2013 | 30/06/2013 |
Escala salarial ALCALDIA DE BARBOSA - ANTIOQUIA (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 06 | $7.574.322,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AGENTE DE TRÁNSITO | 15 | $3.342.419,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 22 | $3.029.846,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 20 | $2.827.932,00 |
| ASISTENCIAL | GUARDIÁN | 21 | $2.827.932,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 23 | $3.520.086,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $6.023.096,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 03 | $5.798.250,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 04 | $6.162.814,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 9 | $7.574.322,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 09 | $7.574.322,00 |
| DIRECTIVO | SUBSECRETARIO DE DESPACHO | 06 | $2.529.843,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 13 | $5.352.492,00 |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 14 | $5.868.718,00 |
| PROFESIONAL | CORREGIDOR | 13 | $5.352.492,00 |
| PROFESIONAL | DIRECTOR DE CÁRCEL | 14 | $5.868.718,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 13 | $5.352.492,00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 14 | $5.868.718,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | AGENTE DE TRÁNSITO | 01 | $1.333.500,00 |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 17 | $4.039.619,00 |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE TRÁNSITO Y TRANSPORTE | 17 | $4.039.619,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 03 | $2.774.600,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 17 | $4.039.619,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP