Kateryn Siunary Acevedo Calle - ALCALDIA DE VENECIA - ANTIOQUIA
Kateryn Siunary Acevedo Calle
No Reportado
ALCALDIA DE VENECIA - ANTIOQUIA
SECRETARIA DE PRODUCTIVIDAD Y COMPETITIVIDAD
kateryn.acevedo@est.iudigital.edu.co
8490380
8491501
Municipio de Nacimiento: VENECIA, ANTIOQUIA - COLOMBIA
Formacion Academica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - No graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION PUBLICA TERRITORIAL - No graduado
- PROFESIONAL - CONTADURIA PUBLICA - No graduado
- TECNICO PROFESIONAL - SERVICIO AL CLIENTE EN EL PUNTO DE VENTAS - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
---|---|---|---|
TECNOLOGO (A) | COLEGIO MAYOR DE ANTIOQUIA INSTITUCION UNIVERSITARIA | 07/01/2025 | 19/01/2025 |
TECNOLOGA | COLEGIO MAYOR DE ANTIOQUIA INSTITUCION UNIVERSITARIA | 24/11/2024 | 22/12/2024 |
SECRETARIA DESPACHO ALCALDE | ALCALDIA DE VENECIA - ANTIOQUIA | 20/01/2016 | 28/07/2024 |
SECRETARIA Y COORDINADORA | CORPORACION BALBOA | 01/10/2014 | 18/01/2016 |
5040 SECRETARIO EJECUTIVO 16 | EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL SAN RAFAEL | 01/07/2014 | 30/09/2014 |
5040 SECRETARIO EJECUTIVO 16 | EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL SAN RAFAEL | 24/01/2014 | 30/06/2014 |
5040 SECRETARIO EJECUTIVO 16 | EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL SAN RAFAEL | 01/10/2013 | 31/12/2013 |
5040 SECRETARIO EJECUTIVO 16 | EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL SAN RAFAEL | 03/07/2013 | 30/09/2013 |
5040 SECRETARIO EJECUTIVO 16 | EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL SAN RAFAEL | 14/01/2013 | 30/06/2013 |
5040 SECRETARIO EJECUTIVO 16 | EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL SAN RAFAEL | 05/09/2012 | 31/12/2012 |
SECRETARIA AUXILIAR | FUNDACION PARA EL DESARROLLO EDUCATIVO FUNDE | 01/08/2009 | 31/12/2009 |
APRENDIZ SENA | ALMACENES EXITO S.A | 18/02/2008 | 17/02/2009 |
Escala salarial ALCALDIA DE VENECIA - ANTIOQUIA (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 02 | COP980,145.00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 05 | COP1,273,659.00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 08 | COP1,843,305.00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 12 | COP3,457,568.00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 07 | COP1,837,093.00 |
ASISTENCIAL | CELADOR | 02 | COP980,145.00 |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 12 | COP3,457,568.00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO | 03 | COP1,043,633.00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO | 09 | COP2,090,349.00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO | 10 | COP2,970,722.00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO | 12 | COP3,457,568.00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | COP4,261,640.00 |
DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 10 | COP3,457,568.00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 03 | COP1,273,659.00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 05 | COP1,850,784.00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 06 | COP2,080,344.00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 08 | COP2,970,722.00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 10 | COP3,457,568.00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 06 | COP3,457,568.00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | COP2,080,344.00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | COP2,090,349.00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 06 | COP3,457,568.00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA RURAL | 05 | COP1,525,865.00 |
TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 03 | COP1,267,566.00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 08 | COP1,850,784.00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 11 | COP3,457,568.00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 02 | COP980,145.00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 04 | COP1,273,659.00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 06 | COP1,837,093.00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 07 | COP1,843,305.00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 09 | COP2,090,349.00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP