Jessica Andrea Hernandez Mercado - ALCALDIA DE CAJAMARCA
Jessica Andrea Hernandez Mercado
No Reportado
ALCALDIA DE CAJAMARCA
SECRETARIA GENERAL Y DE GOBIERNO
jkandrea129@gmail.com
2870015
098870047
Municipio de Nacimiento: IBAGUÉ, TOLIMA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - CIENCIA POLITICA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHOS HUMANOS Y COMPETENCIAS CIUDADANAS - Graduado
Experiencia Laboral
No se reportó esta información
Escala salarial ALCALDIA DE CAJAMARCA (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 02 | $1.555.950,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO CALIFICADO | 01 | $1.555.950,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 02 | $1.555.950,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 03 | $1.555.950,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 02 | $1.555.950,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $3.691.591,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 03 | $3.095.838,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | $3.336.188,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 02 | $3.336.188,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 03 | $2.403.500,00 |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 1A | $2.118.839,00 |
| PROFESIONAL | CORREGIDOR | 03 | $2.403.500,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | $2.719.750,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 01 | $2.118.839,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 03 | $1.689.727,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 02 | $1.894.088,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP