ERIKA JOHANNA PEREZ TORRES - INSTITUTO DE TRANSITO DEL MUNICIPIO DE LOS PATIOS
ERIKA JOHANNA PEREZ TORRES
TECNICO OPERTATIVO CODIGO 314
INSTITUTO DE TRANSITO DEL MUNICIPIO DE LOS PATIOS
UNIDAD DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA
talentohumano@transitolospatios.gov.co
5552175
No reportado
Municipio de Nacimiento: LOS PATIOS, NORTE DE SANTANDER - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| TECNICO OPERTATIVO CODIGO 314 | INSTITUTO DE TRANSITO DEL MUNICIPIO DE LOS PATIOS | 29/09/2015 | Actual |
| TECNICO OPERATIVO | INTITUTO DE TRANSITO Y TRANSPORTE DEL MUNICIPIO DE LOS PATIOS | 29/09/2015 | Actual |
| ADMINISTRADOR | CRIADERO VILLA SALOME MUNICIPIO DE LOS PATIOS | 15/01/2010 | 15/07/2014 |
| ADMINISTRADOR | CRIADERO SANTA MARTA | 01/08/2008 | 31/12/2008 |
Escala salarial INSTITUTO DE TRANSITO DEL MUNICIPIO DE LOS PATIOS (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | $1.272.035,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 01 | $1.082.117,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | 03 | $5.245.146,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 01 | $3.191.889,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | $3.335.752,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | $3.191.889,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE TRÁNSITO Y TRANSPORTE | 04 | $2.498.000,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 01 | $1.245.113,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 02 | $1.702.568,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 03 | $1.918.501,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP