JUAN DAVID OROZCO SEQUEDA - UNIDAD NACIONAL DE PROTECCION
JUAN DAVID OROZCO SEQUEDA
CONTRATISTA
UNIDAD NACIONAL DE PROTECCION
OFICINA ASESORA JURÍDICA
jorozco@coljuegos.gov.co
4269800
No reportado
Municipio de Nacimiento: VALLEDUPAR, CESAR - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION FINANCIERA Y DE SISTEMAS - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GESTION DEL DESARROLLO HUMANO Y BIENESTAR SOCIAL EMPRESARIAL - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| 049/2013 CONTRATISTA | INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" | 05/05/2025 | 30/06/2025 |
| ENLACE FINANCIERO | AGENCIA NACIONAL DE TIERRAS | 16/07/2024 | 31/12/2024 |
| PROFESIONAL ESPECIALIZADO | ADMINISTRADORA DEL MONOPOLIO RENTISTICO DE LOS JUEGOS DE SUERTE Y AZAR | 01/10/2015 | 31/03/2024 |
| COORD. EVA FRA Y PPTO | SOS EMPLEADOS - COLJUEGOS | 19/03/2014 | 02/09/2015 |
| COORD EVA FRA Y PPTO | GENTE OPORTUNA - COLJUEGOS | 27/06/2012 | 18/03/2014 |
| AASESOR Y ADMINISTRADOR | GOBERNACION DE CESAR | 05/04/2011 | 19/12/2011 |
| ´COORDINADOR DE CAMPO | CLUB DE LEONES DE VALLEDUPAR | 07/02/2011 | 30/03/2011 |
| CONTRATISTA | SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE | 01/03/2010 | 01/09/2010 |
| PROFESIONAL UNIVERSITAIO | INSTITUCION EDUCATIVA Nº 14 | 04/06/2009 | 26/06/2009 |
| ADMINISTRADOR - SUPERVISOR | COODESCO - GEYSO S.A | 01/05/2007 | 17/03/2009 |
| COORDINADOR DE AREA | AMIGA COOPERATIVA DE TRABAJO ASOCIADO DE COLOMBIA | 01/06/2006 | 30/04/2007 |
| AUXILIAR DE OFCIINA | CITI COLFONDO | 13/01/2006 | 31/05/2006 |
Contratos Vigentes
| Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
|---|---|---|---|---|
| UNIDAD NACIONAL DE PROTECCION | Prestar servicios profesionales a la Oficina Asesora Jurídica relacionados con el apoyo y soporte en los asuntos a cargo de esta Dependencia, de conformidad con las directrices y políticas de la UNP | 21/04/2025 | 10/10/2025 | $45.000.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP