HECTOR ARCENIO ARGUELLO CARDENAS - ALCALDIA DE SUAREZ - TOLIMA
HECTOR ARCENIO ARGUELLO CARDENAS
AUXILIAR ADMINISTRATIVO
ALCALDIA DE SUAREZ - TOLIMA
SECRETARÍA DE PLANEACIÓN, OBRAS PUBLICAS Y DESARROLLO AGROPECUARIO
planeacion@suarez-tolima.gov.co
2883188
2885111
Municipio de Nacimiento: SUÁREZ, TOLIMA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| NO REPORTADO | NO REPORTADA | 06/11/2014 | 30/12/2019 |
| AUXILIAR ADMINISTRATIVO | ALCALDIA MUNICIPAL SUAREZ TOLIMA | 05/02/1998 | Actual |
| TECNICO AUXILIAR | GOBERNACION DE TOLIMA | 07/07/1980 | 31/08/1981 |
Escala salarial ALCALDIA DE SUAREZ - TOLIMA (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 07 | $2.307.037,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 02 | $987.743,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | $987.743,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04A | $1.027.253,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04B | $961.363,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 01 | $895.991,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO | 03 | $984.450,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $3.691.590,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 07 | $2.307.037,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 06 | $2.307.037,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 06 | $2.307.037,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 05 | $1.409.618,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP