Gloria Patricia Velez Osorio - ALCALDIA DE SAN JERONIMO
Gloria Patricia Velez Osorio
CONTRATISTA
ALCALDIA DE SAN JERONIMO
SECRETARIA DE EDUCACIÓN RECREACIÓN DEPORTE Y CULTURA
velezosoriog@gmail.com
8582024
8582123
Municipio de Nacimiento: MEDELLÍN, ANTIOQUIA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - PSICOLOGIA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| APOYO PSICOLOGIA | ALCALDIA DE SAN JERONIMO | 10/04/2024 | 13/12/2024 |
| 1069/2009 PSICOLOGA | UNIVERSIDAD DE ANTIOQUIA | 06/09/2023 | 15/12/2023 |
| 1117/2010 PSICOLOGA | HOSPITAL SAN LUIS BELTRAN -SAN JERONIMO | 24/05/2023 | 30/11/2023 |
| PROFESIONAL | EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL CARISMA | 27/02/2023 | 15/03/2023 |
| PROFESIONAL | EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL CARISMA | 08/09/2022 | 15/12/2022 |
| PROFESIONAL | POLITECNICO COLOMBIANO JAIME ISAZA CADAVID | 11/02/2019 | 13/12/2021 |
| APOYO ACOMPAÑAMIENTO PSICOSOCI | COLEGIO MAYOR DE ANTIOQUIA INSTITUCION UNIVERSITARIA | 01/02/2018 | 30/09/2018 |
| CONTRATISTA | MUNICIPIO DE SAN JERONIMO | 16/06/2015 | 15/08/2015 |
| CONTRATISTA | E.S.E HOSPITAL MENTAL DE ANTIOQUIA | 05/07/2012 | 15/12/2012 |
| CONTRATISTA | E.S.E HOSPITAL MENTAL DE ANTIOQUIA | 04/05/2012 | 13/06/2012 |
| CONTRATISTA | E.S.E HOSPITAL MENTAL DE ANTIOQUIA | 01/02/2012 | 31/03/2012 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE ANTIOQUIA | 17/01/2011 | 04/04/2011 |
| CONTRATISTA | GOBERNACION DE ANTIOQUIA | 24/08/2010 | 17/12/2010 |
| CONTRATISTA | MUNICIPIO DE SAN JERONIMO | 12/04/2007 | 16/12/2007 |
| CONTRATISTA | MUNICIPIO DE SAN JERONIMO | 10/07/2006 | 09/11/2006 |
Contratos Vigentes
| Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
|---|---|---|---|---|
| ALCALDIA DE SAN JERONIMO | CONTRATO DE PRESTACIÓN DE SERVICIOS PROFESIONALES COMO PSICÓLOGO PARA EL FOMENTO DE ACTIVIDADES DE SALUD MENTAL EN LAS INSTITUCIONES EDUCATIVAS OFICIALES DEL MUNICIPIO DE SAN JERÓNIMO ANTIOQUIA | 30/01/2025 | 30/07/2025 | $20.790.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP