ZULLY CAROLINA AREVALO HERNANDEZ - ALCALDIA DE COMBITA BOYACA
ZULLY CAROLINA AREVALO HERNANDEZ
AGENTE OPERARIO
ALCALDIA DE COMBITA BOYACA
SECRETARIA DE INNOVACIÓN, FOMENTO AGROPECUARIO Y DESARROLLO SOCIOECONÓMICO.
zulita111@hotmail.com
7310010
7310010
Municipio de Nacimiento: TUNJA, BOYACÁ - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- TECNICO - CONSTRUCCION - Graduado
- TECNICO - TECNOLOGIA EN GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD EN ELTRABAJO - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| AGENTE OPERARIO | ALCALDIA DE COMBITA BOYACA | 11/04/2022 | Actual |
| AUXILIAR SST | CONSTRUCTORA G&T | 12/01/2021 | 23/12/2021 |
| AAUXILIAR ADMINISTRATIVA | SERVIPRO ARCA | 03/12/2018 | 03/01/2020 |
Escala salarial ALCALDIA DE COMBITA BOYACA (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | $1.831.301,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 08 | $2.553.523,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 09 | $2.878.749,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 01 | $1.071.101,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 06 | $1.922.400,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 07 | $2.007.600,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 04 | $1.831.301,00 |
| ASISTENCIAL | OPERARIO | 02 | $1.681.663,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $5.960.985,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 01 | $4.737.176,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 01A | $2.359.026,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 02 | $3.174.485,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 01 | $2.550.787,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP