ERIKA MILENA VELEZ VELASQUEZ - PERSONERIA DE AMAGA

ERIKA MILENA VELEZ VELASQUEZ

No Reportado

PERSONERIA DE AMAGA

DESPACHO DEL PERSONERO

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   8472122

Icono Fax   8472437

Municipio de Nacimiento:   MEDELLÍN, ANTIOQUIA - COLOMBIA

Icono Formación   Formacion Academica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - DERECHO - No graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN DERECHO ADMINISTRATIVO - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROFESIONAL ALCALDIA DE AMAGA 01/02/2022 20/12/2022
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 08/04/2019 08/04/2019
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 15/01/2019 15/01/2019
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 28/12/2018 28/12/2018
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 07/12/2018 07/12/2018
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 07/11/2018 07/11/2018
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 24/09/2018 12/10/2018
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 01/09/2018 21/09/2018
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 23/08/2018 23/08/2018
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 23/06/2018 23/06/2018
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 26/02/2018 26/02/2018
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 25/01/2018 25/01/2018
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 21/12/2017 21/12/2017
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 21/11/2017 21/11/2017
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 29/09/2017 29/09/2017
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 23/09/2017 23/09/2017
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 14/09/2017 14/09/2017
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 14/08/2017 14/08/2017
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 30/06/2017 30/06/2017
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 29/06/2017 29/06/2017
PERSONERO ALCALDIA DE AMAGA 13/06/2017 13/06/2017
SECRETARIA ALCALDIA MUNICIPAL - PERSONERIA 12/03/2007 31/01/2020

Icono Salario   Escala salarial PERSONERIA DE AMAGA (Clic para desplegar)

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 COP1,450,356.00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO PERSONERO 01 COP4,054,070.00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP