Yolima Valderrama Muriel - ALCALDIA DE VIJES
Yolima Valderrama Muriel
No Reportado
ALCALDIA DE VIJES
SECRETARIA DE GOBIERNO
yolimamuriel@outlook.com
2520280
2520075
Municipio de Nacimiento: VIJES, VALLE DEL CAUCA - COLOMBIA
Formacion Academica
- UNDECIMO - NO APLICA - Graduado
- TECNICO - RECURSOS HUMANOS - Graduado
- TECNICO - SEGURIDAD VIAL, CONTROL DE TRANSITO Y TRANSPORTE - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| AGENTE DE TRANSITO REGULADOR | GOBERNACION DE VALLE DEL CAUCA | 18/11/2024 | 31/12/2024 |
| AGENTE DE TRANSITO REGULADOR | GOBERNACION DE VALLE DEL CAUCA | 22/05/2024 | 31/10/2024 |
| GUARDIA DE PRISIONES | ALCALDIA DE VIJES | 01/02/2020 | 21/02/2024 |
| GUARDIAN | ALCALDIA DE VIJES | 04/02/2008 | 12/08/2019 |
Escala salarial ALCALDIA DE VIJES (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 05 | COP1,183,778.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 01 | COP922,202.00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 03 | COP945,405.00 |
| ASISTENCIAL | GUARDIÁN | 02 | COP935,583.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 04 | COP996,154.00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | COP4,261,640.00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 01 | COP2,026,237.00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 01 | COP2,026,237.00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 01 | COP1,855,172.00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 01 | COP1,855,172.00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA | 01 | COP1,328,213.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 01 | COP1,328,213.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 02 | COP1,230,041.00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP