SANDY MILENA ORTIZ MORALES - FONDO DE DESARROLLO DE PROYECTOS DE CUNDINAMARCA
SANDY MILENA ORTIZ MORALES
No Reportado
FONDO DE DESARROLLO DE PROYECTOS DE CUNDINAMARCA
SUBGERENCIA ADMINISTRATIVA Y FINANCIERA
No reportado
2432328
2432812
Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN CONTROL GERENCIAL CORPORATIVO - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN FINANZAS Y ADMINISTRACION PUBLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| TESORERA - ADMINISTRADORA | infotic | 01/03/2022 | 04/03/2024 |
| TESORERO | SOCIEDAD RADIO TELEVISION NACIONAL DE COLOMBIA | 01/07/2020 | 07/01/2022 |
| SUBDIRECTORA FINANCIERA | CANAL CAPITAL | 19/01/2016 | 19/01/2020 |
| COORDINADORA DE TESORERIA | SOCIEDAD RADIO TELEVISION NACIONAL DE COLOMBIA | 11/04/2005 | 18/01/2016 |
| ASISTENTE DE CONTABILIDAD | CERLALC | 01/01/2005 | 30/04/2005 |
| ASISTENTE DE CONTABILIDAD | CERLALC | 25/10/2004 | 31/12/2004 |
Escala salarial FONDO DE DESARROLLO DE PROYECTOS DE CUNDINAMARCA (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 09 | No encontrado |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | DIRECTOR O GERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | 11 | No encontrado |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | No encontrado |
| DIRECTIVO | SUBDIRECTOR O SUBGERENTE GENERAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA | 07 | No encontrado |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 06 | No encontrado |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP