OLGA LUCIA BAUTISTA SANCHEZ - ALCALDIA DE SOCORRO

OLGA LUCIA BAUTISTA SANCHEZ

SECRETARIO DE DESPACHO

ALCALDIA DE SOCORRO

SECRETARIA DE HACIENDA

Icono E-mail   No reportado

Icono Teléfono   7272580

Icono Fax   7272181

Municipio de Nacimiento:   SOCORRO, SANTANDER - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - CONTADURIA PUBLICA - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN ALTA GERENCIA - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
SECRETARIO DE DESPACHO ALCALDIA MUNICIPIO SOCORRO 09/07/2020 Actual
JEFE DE AREA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE SANTANDER CAS 04/12/2017 18/03/2020
SECRETARIO DE DESPACHO MUNICIPIO DEL SOCORRO 09/04/2012 08/01/2016

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE SOCORRO (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 01 $2.908.000,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $1.111.000,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 02 $1.140.000,00
ASISTENCIAL AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES 2A $894.000,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR MECÁNICO 1B $1.097.000,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 1A $1.216.000,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.458.164,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 01 $2.908.000,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 01 $2.415.000,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 $2.415.000,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 1A $2.415.000,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 01 $1.266.000,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 02 $1.802.000,00
TÉCNICO TÉCNICO ÁREA SALUD 01 $1.266.000,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 01 $1.266.000,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 02 $1.802.000,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP