Sandra Patricia Pinzon Hernandez - ALCALDIA DE ORITO

Sandra Patricia Pinzon Hernandez

No Reportado

ALCALDIA DE ORITO

OFICINA DE COMUNICACIÓN Y SISTEMAS

Icono E-mail   spatpin@hotmail.com

Icono Teléfono   3138684170

Icono Fax   4292132

Municipio de Nacimiento:   BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • UNDECIMO - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - COMUNICACION SOCIALY PERIODISMO - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
COMUNICADOR SOCIAL HOSPITAL DE ORITO - ORITO 06/06/2023 30/11/2023
PROFESIONAL ADMINISTRATIVO ALCALDIA DE ORITO 01/02/2017 31/12/2019
PROFESIONAL II ECOPETROL S.A. 07/10/2014 06/10/2015
PROFESIONAL DE COMUNICACIONES CIVIL SERVICES SAS 15/01/2014 23/01/2014
PROFESIONAL DE COMUNICACIONES GEOINGENIERIA 22/02/2013 15/01/2014
PROFESIONAL DE COMUNICACIONES GEOCOL CONSULTORES 12/03/2012 30/12/2012
PROFESIONAL DE COMUNICACIONES GEOCOL CONSULTORES 06/10/2011 30/12/2011
PROFESIONAL SOCIAL IMECOL INGENIEROS 01/07/2011 01/10/2011
CONTRATISTA EMPORITO ESP 11/11/2008 11/12/2008
COMUNICADORA / PERIODISTA INGENIERIA Y SOLUCIONES AMBIENTALES Y ARQUITECTONICAS 07/10/2008 07/02/2009
CONTRATISTA CORPORIESGOS 21/01/2008 21/06/2008
GESTOR SOCIAL COPCO S.A 01/08/2007 30/12/2007
PROFESIONAL ADMINISTRATIVO EMPRESA SOCIAL DEL ESTADO HOSPITAL MARIA ANGELINES DEL MUNICIPIO DE PUERTO LEGUIZAMO 15/05/2007 28/06/2007
CONTRATISTA HOSPITAL SAGRADO CORAZON DE JESUS - QUIMBAYA 23/02/2007 29/03/2007

Icono Salario   Escala salarial ALCALDIA DE ORITO (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 01 $2.793.000,00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. 02 $3.408.186,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 01 $1.064.877,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 02 $1.064.877,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $1.411.077,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 04 $1.416.648,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 05 $1.487.481,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 06 $1.629.146,00
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 07 $1.770.812,00
ASISTENCIAL CONDUCTOR 04 $1.416.648,00
ASISTENCIAL INSPECTOR 03 $1.411.077,00
ASISTENCIAL INSPECTOR 05 $1.487.481,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 01 $1.064.877,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 05 $1.487.481,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE 08 $1.912.476,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO ALCALDE No aplica $3.691.590,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 01 $2.793.000,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 02 $3.207.703,00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 03 $3.408.186,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 02 $3.207.703,00
DIRECTIVO SECRETARIO DE DESPACHO 03 $3.408.186,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL ALMACENISTA GENERAL 01 $2.793.000,00
PROFESIONAL COMISARIO DE FAMILIA 02 $2.793.000,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 $2.793.000,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 03 $3.207.703,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD 01 $2.793.000,00
PROFESIONAL TESORERO GENERAL 01 $2.793.000,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA RURAL 01 $1.487.481,00
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA RURAL 03 $1.487.481,00
TÉCNICO INSPECTOR DE POLICÍA 3ª A 6ª CATEGORÍA 06 $1.770.812,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 01 $1.487.481,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 02 $1.411.077,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 03 $1.487.481,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 04 $1.629.146,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 06 $1.770.812,00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 08 $1.841.642,00
TÉCNICO TÉCNICO ÁREA SALUD 05 $1.669.543,00
TÉCNICO TÉCNICO ÁREA SALUD 06 $1.770.812,00
TÉCNICO TÉCNICO ÁREA SALUD 09 $1.983.307,00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 07 $1.778.881,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP