MARIA DEL ROSARIO GARCIA PORTILLO - MINISTERIO DEL DEPORTE
MARIA DEL ROSARIO GARCIA PORTILLO
PPROFESIONAL ESPECIALIZADO
MINISTERIO DEL DEPORTE
DIRECCIÓN DE INSPECCIÓN, VIGILANCIA Y CONTROL
rogracia@mindeporte.gov.co
4377030
No reportado
Municipio de Nacimiento: SANTA MARTA, MAGDALENA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN FINANZAS - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
---|---|---|---|
PPROFESIONAL ESPECIALIZADO | MINISTERIO DEL DEPORTE | 25/07/2023 | Actual |
PROFESIONAL ESPECIALIZADO | MINISTERIO DEL DEPORTE | 23/01/2020 | No Reportado |
PROFESIONAL ESPECIALIZADO | MINISTERIO DEL DEPORTE | 12/06/2019 | No Reportado |
PROFESIONAL ESPECIALIZADO | MINISTERIO DE DEPORTE | 20/03/2019 | No Reportado |
CONTRATISTA | MINISTERIO DE AMBIENTE Y DESARROLLO SOSTENIBLE | 19/10/2018 | 31/12/2018 |
NO REPORTADO | INSTITUTO COLOMBIANO DEL DEPORTE COLDEPORTES | 01/02/2002 | No Reportado |
CONTRATISTA | METROAGUA | 31/03/2000 | 31/07/2000 |
CONTRATISTA | METROAGUA | 08/04/1997 | 04/08/1999 |
JEFE DEPTO FINANCIERO | CAJA NACIONAL DE PREVISION SOCIAL | 30/08/1996 | 27/01/1997 |
CONTRATISTA | METROAGUA | 07/11/1995 | 01/01/1996 |
JEFE DE PRESUPUESTO | UNIVERSIDAD DEL MAGDALENA | 11/01/1994 | 11/05/1995 |
JEFE ADMINISTRATIVO Y FINACIER | CENTRAL DE TRANSPORTE DEL MAGDALENA | 02/02/1992 | 06/01/1994 |
AUDITORA FISCAL | CONTRALORIA DISTRITAL DE SANTA MARTA | 18/09/1991 | 14/02/1992 |
ASISTENTE TESORERIA | METROAGUA S.A | 14/03/1990 | 01/08/1991 |
Escala salarial MINISTERIO DEL DEPORTE (Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
ASESOR | ASESOR | 04 | $4.121.915,00 |
ASESOR | ASESOR | 13 | $7.739.256,00 |
ASESOR | ASESOR | 15 | $8.337.270,00 |
ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE COMUNICACIONES O DE PRENSA O DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN | 16 | $9.161.181,00 |
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 16 | $1.583.829,00 |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 19 | $1.700.148,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 23 | $2.140.471,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 24 | $2.334.636,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DE MINISTRO O DE DIRECTOR DE DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO | 25 | $2.589.328,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO Y/O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 22 | $9.226.856,00 |
DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 19 | $7.480.301,00 |
DIRECTIVO | MINISTRO | MINISTRO | $5.000.960,00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO GENERAL DE MINISTERIO O DE DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO | 22 | $9.226.856,00 |
DIRECTIVO | VICEMINISTRO | VICEMINISTRO | $3.648.330,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 12 | $3.241.452,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 13 | $3.511.975,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 15 | $4.155.197,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 17 | $4.712.047,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 18 | $5.074.638,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 21 | $6.262.849,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 22 | $6.735.892,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 23 | $7.117.265,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | $2.724.337,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 09 | $2.835.071,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 10 | $2.931.809,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 11 | $3.055.244,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
TÉCNICO | TÉCNICO | 15 | $2.140.471,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO | 18 | $2.845.090,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 18 | $2.845.090,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP