Hector Jose Gamarra Toloza - GOBERNACION DE GUAJIRA
Hector Jose Gamarra Toloza
No Reportado
GOBERNACION DE GUAJIRA
SECRETARIA GENERAL
No reportado
7289080
7289080
Municipio de Nacimiento: EL COPEY, CESAR - COLOMBIA
Formacion Academica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - INGENIERIA DE SISTEMAS - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GESTION PUBLICA - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| ASESOR | CAMARA DE REPRESENTANTES | 16/07/2019 | 01/11/2021 |
| ING OPERADOR DE SISTEMAS | CAMARA DE REPRESENTANTES | 31/05/2016 | 12/09/2016 |
| 881 2014 INGENIERO DE SISTEMAS | CAMARA DE REPRESENTANTES | 25/01/2016 | 01/06/2016 |
| 1480 2014 INGENIERO DE SISTEMA | CAMARA DE REPRESENTANTES | 02/10/2015 | 16/12/2015 |
| CONTRATISTA | HG SOLUCIONES S.A.S | 19/01/2015 | 28/02/2017 |
| ASISTENTE V | CAMARA DE REPRESENTANTANTES | 01/02/2012 | 27/03/2012 |
Escala salarial GOBERNACION DE GUAJIRA (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 02 | COP6,330,192.00 |
| ASESOR | JEFE DE OFICINA ASESORA DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN O DE PRENSA O DE COMUNICACIONES. | 03 | COP7,960,779.00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | COP1,072,598.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 05 | COP1,127,074.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 07 | COP1,696,045.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 07 | COP1,696,045.00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR DE SERVICIOS GENERALES | 05 | COP1,127,074.00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 04 | COP1,072,598.00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 06 | COP1,365,815.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 05 | COP1,127,074.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 07 | COP1,696,045.00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL GOBERNADOR | 09 | COP2,343,318.00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 01 | COP5,130,417.00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR DE DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO | 03 | COP7,960,779.00 |
| DIRECTIVO | GOBERNADOR | No aplica | COP4,412,711.00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 03 | COP7,960,779.00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 03 | COP7,960,779.00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO SECCIONAL O LOCAL DE SALUD | 03 | COP7,960,779.00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 01 | COP4,342,686.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 04 | COP3,611,290.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 05 | COP3,724,840.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 06 | COP4,342,686.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 07 | COP4,577,372.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 08 | COP5,130,302.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO ÁREA SALUD | 05 | COP3,724,840.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | COP3,096,126.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | COP3,283,808.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 05 | COP3,724,840.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 03 | COP3,283,808.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 05 | COP3,724,840.00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO ÁREA SALUD | 06 | COP4,342,686.00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 02 | COP3,096,126.00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 11 | COP2,655,868.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 01 | COP1,362,858.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 04 | COP1,893,279.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 06 | COP2,046,371.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 09 | COP2,312,125.00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 11 | COP2,655,868.00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP