MARIO FERNANDO BENAVIDES JIMENEZ - SENADO DE LA REPUBLICA
MARIO FERNANDO BENAVIDES JIMENEZ
CONTRATISTA
SENADO DE LA REPUBLICA
UTL SENADORES
cesarparedes@narino.gov.co
3823000
3823000
Municipio de Nacimiento: PASTO, NARIÑO - COLOMBIA
Formación Académica
- QUINTO - NO APLICA - Graduado
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION DE EMPRESAS - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GERENCIA DE LA SALUD PUBLICA - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN ADMINISTRACION - Graduado
- MAESTRIA - MAESTRIA EN MERCADEO AGROINDUSTRIAL - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| PROFESIONAL CONTRATISTA | FEDERACION NACIONAL DE DEPARTAMENTOS | 11/09/2024 | 11/12/2024 |
| CONTTRATISTA ASESOR | SENADO DE LA REPUBLICA | 01/07/2024 | 31/12/2024 |
| ASESOR DE DESPACHO | GOBERNACION DE NARIÑO | 01/01/2020 | 31/12/2023 |
| SECRETARIO DE PLANEACION | GOBERNACION DE NARIÑO | 22/06/2017 | 24/07/2018 |
| SECRETARIO DE HACIENDA DEPARTA | GOBERNACION DE NARIÑO | 01/01/2016 | 21/06/2017 |
| ASESOR DE DESPACHO | GOBERNACION DE NARIÑO | 01/10/2014 | 01/07/2015 |
| CONTRATISTA | DARO LTDA | 01/02/2008 | 30/04/2011 |
| CONTRATISTA | CONCEJO DE PASTO | 01/01/2008 | 31/12/2015 |
| ASESOR DE DIRECCION | COOEMSSANAR SF. | 01/01/2007 | 31/12/2007 |
| DIRECTOR EJECUTIVO | EMSSANAR SF LTDA | 01/06/2004 | 31/12/2006 |
| JEFE DE PLANEACION | EMSSANAR | 01/04/2002 | 31/05/2004 |
| SUBGERENTE | AMUNA | 02/01/2001 | 15/02/2001 |
| SUBGERENTE ZONA OCCIDENTE | EMSSANAR | 01/01/2001 | 30/03/2002 |
| JEFE DE AFILIACIONES | AMUNA | 01/04/1999 | 31/12/2000 |
| SUBGERENTE | AMUNA | 27/04/1998 | 26/04/1999 |
Contratos Vigentes
| Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
|---|---|---|---|---|
| SENADO DE LA REPUBLICA | El Contratista se obliga a la prestación de servicios profesionales como Asesor III en la UTL de la Honorable Senadora de la República ESMERALDA HERNANDEZ SILVA. | 03/02/2025 | 31/12/2025 | $155.636.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP