MARIA JOSE BRITO MENDOZA - ALCALDIA DE FONSECA
MARIA JOSE BRITO MENDOZA
SECRETARIA DE GOBIERNO MUNICIP
ALCALDIA DE FONSECA
SECRETARIA DE GOBIERNO Y ASUNTOS ADMINISTRATIVOS
No reportado
7755813
7755813
Municipio de Nacimiento: FONSECA, LA GUAJIRA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - DERECHO - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN SEGURIDAD SOCIAL - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| SECRETARIA DE GOBIERNO MUNICIP | ALCALDIA DE FONSECA | 01/01/2024 | Actual |
| ABOGADA PROFESIONAL DE APOYO | GOBERNACION DE GUAJIRA | 15/05/2023 | 27/12/2023 |
| PROFESIONAL | GOBERNACION DE GUAJIRA | 09/08/2022 | 23/12/2022 |
| PROFESIONAL | GOBERNACION DE GUAJIRA | 28/01/2022 | 27/04/2022 |
| ABOGADO | CONSORCIO RIOHACHA TENISTICO | 02/11/2020 | 31/12/2021 |
| 2895-ABOGADA | JORGE BOLIVAR INGENIERO | 08/03/2019 | 08/12/2019 |
| CONTRATISTA | CAV FISCALIA | 01/09/2016 | 24/03/2017 |
Escala salarial ALCALDIA DE FONSECA (Clic para desplegar)
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 01 | $831.689,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $3.691.591,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 01 | $2.395.309,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 01 | $2.395.309,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 02 | $2.063.531,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | $1.627.510,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | $2.063.531,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 01 | $1.151.139,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP