LUCAS ANTONIO RENDON GARCÍA - CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE LAS CUENCAS DE LOS RIOS NEGRO Y NARE

LUCAS ANTONIO RENDON GARCÍA

CONTRATISTA

CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE LAS CUENCAS DE LOS RIOS NEGRO Y NARE

OFICINA DE GESTIÓN DE LA BIODIVERSIDAD, ÁREAS PROTEGIDAS Y SERVICIOS ECOSISTÉMICOS

Icono E-mail   lrendon@cornare.gov.co

Icono Teléfono   5461616

Icono Fax   5460229

Municipio de Nacimiento:   RIONEGRO, ANTIOQUIA - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - ADMINISTRACION AMBIENTAL - Graduado
  • TECNICO - TECNOLOGIA EN MANEJO DE GESTION AMBIENTAL - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
SERVICIOS TECNOLOGO AMBIENTAL CORPORACION MAS BOSQUES 01/04/2024 30/06/2024
SERVICIOS TECNOLOGO AMBIENTAL CORPORACION MAS BOSQUES 14/01/2019 30/12/2019
SERVICIOS TECNOLOGO AMBIENTAL CORPORACION MAS BOSQUES 15/01/2018 30/12/2018
SERVICIOS TECNOLOGO AMBIENTAL CORPORACION MAS BOSQUES 05/07/2017 31/12/2017
SERVICIOS TECNOLOGO AMBIENTAL CORPORACION MAS BOSQUES 04/07/2017 04/09/2017
CONTRATISTA CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE LAS CUENCAS DE LOS RIOS NEGRO Y NARE 16/10/2014 30/09/2017

Icono Contratos   Contratos Vigentes

Entidad Objeto Fecha Inicio Fecha Fin Monto
CORPORACION AUTONOMA REGIONAL DE LAS CUENCAS DE LOS RIOS NEGRO Y NARE PRESTAR APOYO TÉCNICO EN LA EJECUCIÓN DE ACTIVIDADES DE CAMPO VINCULADAS AL DESARROLLO DEL CONVENIO INTERADMINISTRATIVO No.4600102489 PARA EL DISTRITO ESPECIAL DE MEDELLÍN Y No. CI-278-2024 PARA CORNARE 10/07/2025 09/09/2025 $7.600.000,00
SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE PRESTAR SERVICIOS PARA APOYAR EL MONITOREO, GESTIÓN Y FORTALECIMIENTO DE LOS SISTEMAS DE GESTIÓN AMBIENTAL (ISO 14001) Y DE EFICIENCIA ENERGÉTICA (ISO 50001) COMO DINAMIZADOR AMBIENTAL Y ENERGÉTICO MC, EN EL CENTRO DE FORMACIÓN DE LA INNOVACIÓN, LA AGROINDUSTRIA Y LA AVIACIÓN Y SUS SEDES ADSCRITAS. 03/02/2025 30/12/2025 $49.418.068,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP

Ver Ley de Transparencia y acceso a la información