Lisandro Andres Morales Pardo - ALCALDIA DE SOACHA
Lisandro Andres Morales Pardo
CONTRATISTA
ALCALDIA DE SOACHA
SECRETARÍA DE PLANEACIÓN Y ORDENAMIENTO TERRITORIAL.
limopa27@gmail.com
7305500
No reportado
Municipio de Nacimiento: BOGOTÁ. D.C., BOGOTÁ. D.C. - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - ADMINISTRACION PUBLICA - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GERENCIA PUBLICA Y CONTROL FISCAL - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
---|---|---|---|
CONTRATISTA | UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL DE ORGANIZACIONES SOLIDARIAS | 28/02/2025 | Actual |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE SOACHA | 21/01/2025 | No Reportado |
AASESORA DE PLANEACION | ALCALDIA DE SAN BENITO | 30/08/2024 | 30/12/2024 |
SERVICIO DE ASESORIA | ALCALDIA DE GAMA | 06/10/2023 | 25/12/2023 |
290/2013 ASESOR | ALCALDIA DE GAMA | 07/02/2020 | 03/07/2020 |
CONTRATISTA | ALCALDIA DE LA BELLEZA | 05/04/2019 | 04/07/2019 |
´GERENTE DE PROYECTOS | LAMAC | 03/03/2018 | 27/09/2024 |
ASESOR CONTRATISTA | ALCALDIA DE GUTIERREZ | 01/08/2016 | 31/12/2016 |
AASESORA DE PLANEACION | ALCALDIA DE EL ROSAL | 02/03/2016 | 01/08/2016 |
AASESORA DE PLANEACION | ALCALDIA DE PARATEBUENO | 11/02/2016 | 09/06/2016 |
ASESOR CONTRATISTA | ALCALDIA DE VENECIA - CUNDINAMARCA | 08/09/2015 | 08/12/2015 |
ASESOR CONTRATISTA | ALCALDIA DE GUTIERREZ | 20/01/2015 | 19/07/2015 |
290/2013 ASESOR | ALCALDIA DE GUTIERREZ | 01/09/2014 | 31/12/2014 |
290/2013 ASESOR | ALCALDIA DE GUTIERREZ | 09/05/2013 | 08/09/2013 |
Contratos Vigentes
Entidad | Objeto | Fecha Inicio | Fecha Fin | Monto |
---|---|---|---|---|
ALCALDIA DE SOACHA | PRESTACIÓN DE SERVICOS PROFESIONALES PARA LA ASESORÍA EN EL PROCESO DE IMPLEMENTACIÓN DE PLATAFORMA EN EL MARCO DE LA METODOLOGÍA GENERAL AJUSTADA MGA; BANCO DE PROYECTOS Y PROCESO PRESUPUESTAL PARA EL EJERCICIO DE LA PLANEACIÓN Y SEGUIMIENTO AL PLAN DE DESARROLLO SPOT_32 | 21/01/2025 | 20/09/2025 | $67.200.000,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP