OSCAR ARMANDO YEPEZ VILLOTA - CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA

OSCAR ARMANDO YEPEZ VILLOTA

480 GRADO 01

CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA

GRUPO DE VIGILANCIA FISCAL DE SANTANDER

Icono E-mail   oscar.yepez@contraloria.gov.co

Icono Teléfono   5187000

Icono Fax   5187001

Municipio de Nacimiento:   PASTO, NARIÑO - COLOMBIA

Icono Formación   Formación Académica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - INGENIERIA CIVIL - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN INGENIERIA DE CARRETERAS - Graduado
  • ESPECIALIZACION - NO APLICA - Graduado
  • MAESTRIA - MAESTRIA EN INGENIERIA CIVIL - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
480 GRADO 01 CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA 18/02/2014 Actual
CONTRATISTA ALCALDIA DE BUESACO 22/07/2013 23/12/2013
CONTRATISTA ALCADIA DE SAN LORENZO 18/07/2013 30/12/2013
PROFESIONAL UNIVERSITARIO CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA 02/03/2012 27/03/2013
CONTRATISTA ALCALDIA DE PASTO 16/02/2012 15/07/2013
CONTRATISTA ALCALDIA DE PASTO 22/02/2011 31/12/2011
CONTRATISTA GOBERNACION DE NARIÑO 10/08/2010 30/12/2010
CONTRATISTA ALCALDIA DE PASTO 30/11/2009 30/12/2009
CONTRATISTA HEBER YEPEZ 01/07/2009 30/11/2009
CONTRATISTA CONSORCIO OLA INVERNAL 2010 15/12/2008 30/04/2009
CONTRATISTA ALCALDIA MUNICPAL DE PASTO 24/11/2008 30/12/2008
CONTRATISTA GOBERNACION DENARIÑO 24/10/2007 24/12/2007
CONTRATISTA GOBERNACION DE NARIÑO 13/09/2007 12/12/2007
CONTRATISTA SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE 07/07/2007 12/12/2007
PROFESIONAL UNIVERSITARIO GOBERNACION DE NARIÑO 23/02/2007 04/04/2007
CONTRATISTA EMPOSPASTO E.S.P 11/08/2006 11/11/2006
CONTRATISTA IVAN ALONSO PARDO AVILA 10/02/2006 15/07/2006
CONTRATISTA COOPERNAR 07/02/2006 07/06/2006
CONTRATISTA GOBERNACION DE NARIÑO 09/02/2005 08/05/2005
CONTRATISTA EMPOPASTO E.S.P 18/11/2003 18/12/2003
CONTRATISTA EMPOPASTO E.S.P 27/08/2003 27/11/2003

Icono Salario   Escala salarial CONTRALORIA GENERAL DE LA REPUBLICA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR DE DESPACHO 02 $14.099.885,00
ASESOR ASESOR DE GESTIÓN 01 $13.126.682,00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 03 $4.266.779,00
ASISTENCIAL AUXILIAR OPERATIVO 01 $2.916.324,00
ASISTENCIAL AUXILIAR OPERATIVO 02 $3.230.647,00
ASISTENCIAL SECRETARIO 04 $4.641.558,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 05 $5.463.649,00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 06 $5.920.439,00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO CONTRALOR AUXILIAR Contralor Auxiliar $11.647.018,00
DIRECTIVO CONTRALOR DELEGADO 04 $18.891.847,00
DIRECTIVO CONTRALOR DELEGADO INTERSECTORIAL 04 $18.891.847,00
DIRECTIVO CONTRALOR GENERAL Contralor general $7.353.264,00
DIRECTIVO CONTRALOR PROVINCIAL 01 $12.445.660,00
DIRECTIVO DIRECTOR 03 $16.890.659,00
DIRECTIVO DIRECTOR DE INFORMACION ANALISIS Y REACCION INMEDIATA DIRECTOR DE INFORMACION ANALISIS Y REACCION INMEDIATA $23.141.121,00
DIRECTIVO DIRECTOR DE OFICINA 04 $18.891.847,00
DIRECTIVO GERENTE 04 $18.891.847,00
DIRECTIVO GERENTE DEPARTAMENTAL 01 $12.445.660,00
DIRECTIVO JEFE DE UNIDAD 04 $18.891.847,00
DIRECTIVO SECRETARIO PRIVADO 02 $15.158.056,00
DIRECTIVO VICECONTRALOR Vicecontralor $11.969.441,00

EJECUTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
EJECUTIVO COORDINADOR DE GESTIÓN 01 $10.518.916,00
EJECUTIVO COORDINADOR DE GESTIÓN 02 $11.355.671,00
EJECUTIVO COORDINADOR DE GESTIÓN 03 $12.219.538,00
EJECUTIVO TESORERO 02 $11.355.671,00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 03 $9.015.765,00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 04 $9.722.917,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 $7.057.480,00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 02 $8.385.348,00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TECNÓLOGO 01 $6.439.133,00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP