Karol Viviana Romero Jimenez - INSTITUTO NACIONAL DE METROLOGIA

Karol Viviana Romero Jimenez

PROFESIONAL ESPECIALIZADO

INSTITUTO NACIONAL DE METROLOGIA

SUBDIRECCIÓN DE SERVICIOS METROLÓGICOS Y RELACIÓN CON EL CIUDADANO

Icono E-mail   kvromero@inm.gov.co

Icono Teléfono   2542222

Icono Fax   No reportado

Municipio de Nacimiento:   ROLDANILLO, VALLE DEL CAUCA - COLOMBIA

Icono Formación   Formacion Academica

  • ONCE - NO APLICA - Graduado
  • PROFESIONAL - COMUNICACION SOCIAL - Graduado
  • ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN GERENCIA ESTRATEGICA DE MARKETING - Graduado
  • MAESTRIA - MAESTRIA EN DERECHOS HUMANOS - Graduado

Icono Experiencia   Experiencia Laboral

Cargos Entidad Fecha Inicio Fecha Fin
PROFESIONAL ESPECIALIZADO INSTITUTO COLOMBIANO DE CREDITO EDUCATIVO Y ESTUDIOS TECNICOS EN EL EXTERIOR "MARIANO OSPINA PEREZ" 12/11/2025 Actual
PROFESIONAL UNIVERSITARIO INSTITUTO NACIONAL DE METROLOGIA 24/01/2023 No Reportado
GESTOR MERCADEO COMUNICACION FUNDACION UNIVERSITARIA EMPRESARIAL DE LA CAMARA DE COMERCIO DE BOGOTA. UNIEMPRESARIAL 14/02/2022 16/01/2023
COORDINADORA DE COMUNICACIONES CASA RELIGIOSA DEL COLEGIO SANTO TOMAS DE AQUINO 23/01/2022 22/01/2023
PROFESIONAL DE COMUNICACIONES CASA RELIGIOSA DEL COLEGIO SANTO TOMAS DE AQUINO 23/01/2020 22/01/2022
CONTRATISTA COMUNICACION ALCALDIA DE TUNJA 19/11/2019 27/12/2019
CONTRATISTA ALCALDIA DE TUNJA 17/06/2019 31/10/2019
CONTRATISTA ALCALDIA DE TUNJA 03/01/2019 29/05/2019
CONTRATISTA ALCALDIA DE TUNJA 24/09/2018 28/12/2018
PERIODISTA PERIODICO EXTRA BOYACA 09/02/2016 27/05/2016
DIRECTORA PERIODICO EL TUNJANO GRAFIBOY 17/08/2015 29/08/2018

Icono Salario   Escala salarial INSTITUTO NACIONAL DE METROLOGIA (Clic para desplegar)

ASESOR

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASESOR ASESOR 12 COP10,379,050.00
ASESOR ASESOR 13 COP11,379,567.00
ASESOR ASESOR 15 COP12,258,871.00
ASESOR JEFE DE OFICINA ASESORA DE COMUNICACIONES O DE PRENSA O DE JURÍDICA O DE PLANEACIÓN 14 COP12,011,750.00

ASISTENCIAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
ASISTENCIAL AUXILIAR ADMINISTRATIVO 12 COP2,049,846.00
ASISTENCIAL CONDUCTOR MECÁNICO 13 COP2,116,109.00
ASISTENCIAL SECRETARIO 08 COP1,512,681.00
ASISTENCIAL SECRETARIO BILINGÜE 26 COP4,141,829.00
ASISTENCIAL SECRETARIO EJECUTIVO 15 COP2,229,680.00

DIRECTIVO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
DIRECTIVO GERENTE, PRESIDENTE O DIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTRALIZADA O D 25 COP17,336,871.00
DIRECTIVO JEFE DE OFICINA 19 COP10,998,808.00
DIRECTIVO SECRETARIO GENERAL DE UNIDAD ADMINISTRATIVA ESPECIAL, O DE SUPERINTENDENCIA O DE 22 COP13,566,889.00
DIRECTIVO SUBGERENTE, VICEPRESIDENTE O SUBDIRECTOR GENERAL O NACIONAL DE ENTIDAD DESCENTR 20 COP12,094,808.00

PROFESIONAL

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 12 COP4,766,134.00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 13 COP5,163,904.00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 14 COP5,526,100.00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 15 COP6,109,678.00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 16 COP6,587,097.00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 17 COP6,928,453.00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 18 COP7,461,595.00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 20 COP8,639,898.00
PROFESIONAL PROFESIONAL ESPECIALIZADO 22 COP9,904,253.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 01 COP2,724,337.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 03 COP3,147,287.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 05 COP3,505,614.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 07 COP3,807,272.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 09 COP4,168,604.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 10 COP4,310,846.00
PROFESIONAL PROFESIONAL UNIVERSITARIO 11 COP4,492,340.00

TÉCNICO

 
Rangos de salario por nivel
Escala Denominación Grado Total
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 07 COP2,063,798.00
TÉCNICO TÉCNICO ADMINISTRATIVO 09 COP2,328,818.00
TÉCNICO TÉCNICO OPERATIVO 13 COP2,905,284.00

*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP