YENY BIBIANA VELASQUEZ MORALES - ALCALDIA DE FUNZA
YENY BIBIANA VELASQUEZ MORALES
PROFESIONAL UNIVERSITARIO 2
ALCALDIA DE FUNZA
SECRETARÍA de gobierno
ybvelasquezm@funza-cundinamarca.gov.co
8264343
8257620
Municipio de Nacimiento: LÍBANO, TOLIMA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - TRABAJO SOCIAL - Graduado
- ESPECIALIZACION - ESPECIALIZACION EN INFANCIA, CULTURA Y DESARROLLO - Graduado
Experiencia Laboral
| Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
|---|---|---|---|
| PROFESIONAL UNIVERSITARIO 2 | ALCALDIA DE FUNZA | 12/05/2023 | Actual |
| PROFESIONAL UNIVERSITARIO I | ALCALDIA DE FUNZA | 06/01/2022 | 11/05/2023 |
| JEFE RECURSOS HUMANOS | CENCOSUD | 05/01/2015 | 09/10/2020 |
| PROFESIONAL 1 | ASD | 04/08/2014 | 24/11/2014 |
| CONTRATISTA | FUNDACION PROMOVIENDO | 04/03/2013 | 31/07/2014 |
| PROFESIONAL TRABAJADORA SOCIAL | ASOCIACION HOGAR PARA EL NIÑO ESPECIAL | 23/03/2011 | 22/02/2013 |
| PROFESIONAL DE CAMPO | CENTRO DE EDUCACION Y DESARROLLO HUMANO CINDE | 01/02/2010 | 17/12/2010 |
| JEFE RRHH | GR CHIA FINCA MG CONSULTORES | 14/07/2008 | 23/01/2010 |
| CONTRATISTA | SECRETARIA DISTRITAL DE INTEGRACION SOCIAL | 24/09/2007 | 23/04/2008 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA | 12/07/2007 | 20/08/2007 |
| CONTRATISTA | UNIVERSIDAD NACIONAL DE COLOMBIA | 01/03/2007 | 31/05/2007 |
| PROFESIONAL DE CAMPO | CENFOR | 18/02/2005 | 31/12/2006 |
Escala salarial ALCALDIA DE FUNZA (Clic para desplegar)
ASESOR
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASESOR | ASESOR | 02 | $9.509.468,00 |
ASISTENCIAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 03 | $3.183.940,00 |
| ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | $3.909.505,00 |
| ASISTENCIAL | AYUDANTE | 01 | $2.415.867,00 |
| ASISTENCIAL | CELADOR | 01 | $2.415.867,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 03 | $3.183.940,00 |
| ASISTENCIAL | CONDUCTOR MECÁNICO | 03 | $3.183.940,00 |
| ASISTENCIAL | GUARDIÁN | 03 | $3.183.940,00 |
| ASISTENCIAL | INSPECTOR | 03 | $3.183.940,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 03 | $1.837.665,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO | 04 | $2.725.661,00 |
| ASISTENCIAL | SECRETARIO DE DESPACHO | 04 | $3.909.505,00 |
DIRECTIVO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $20.196.616,00 |
| DIRECTIVO | DIRECTOR ADMINISTRATIVO O FINANCIERO O TÉCNICO U OPERATIVO | 02 | $9.548.569,00 |
| DIRECTIVO | GERENTE | 03 | $10.312.383,00 |
| DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | $9.548.569,00 |
| DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 03 | $10.312.383,00 |
PROFESIONAL
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 03 | $7.645.413,00 |
| PROFESIONAL | INSPECTOR DE POLICÍA URBANO 2ª CATEGORÍA | 01 | $5.330.991,00 |
| PROFESIONAL | LIDER DE PROGRAMA | 01 | $5.330.991,00 |
| PROFESIONAL | LIDER DE PROGRAMA | 02 | $5.791.086,00 |
| PROFESIONAL | LIDER DE PROGRAMA | 03 | $7.645.413,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 04 | $7.879.621,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 01 | $5.330.991,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | $5.791.086,00 |
| PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | $7.645.413,00 |
| PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 03 | $7.645.413,00 |
TÉCNICO
| Rangos de salario por nivel | |||
|---|---|---|---|
| Escala | Denominación | Grado | Total |
| TÉCNICO | AGENTE DE TRÁNSITO | 01 | $2.807.431,00 |
| TÉCNICO | INSPECTOR DE TRÁNSITO Y TRANSPORTE | 01 | $2.807.431,00 |
| TÉCNICO | SUBCOMANDANTE DE TRÁNSITO | 03 | $2.562.353,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 01 | $4.026.789,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 02 | $4.123.247,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ADMINISTRATIVO | 03 | $4.183.334,00 |
| TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 01 | $2.807.431,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP