SANDRA JANETH CALDERON MUÑOZ - ALCALDIA DE YUMBO
SANDRA JANETH CALDERON MUÑOZ
TECNICO OPERATIVO 314 GRADO 03
ALCALDIA DE YUMBO
SECRETARIA DE PAZ Y CONVIVENCIA CIUDADANA
sandrajc@yumbo.gov.co
6516600
6516600
Municipio de Nacimiento: YUMBO, VALLE DEL CAUCA - COLOMBIA
Formación Académica
- ONCE - NO APLICA - Graduado
- PROFESIONAL - INGENIERIA DE SISTEMAS - Graduado
- TECNICO PROFESIONAL - TECNICA PROFESIONAL EN SISTEMATIZACION - Graduado
- TECNOLOGO - TECNOLOGIA EN SISTEMAS - Graduado
Experiencia Laboral
Cargos | Entidad | Fecha Inicio | Fecha Fin |
---|---|---|---|
TECNICO OPERATIVO 314 GRADO 03 | ALCALDIA DE YUMBO | 20/02/2024 | Actual |
TECNICO OPERATIVO | ALCALDIA DE YUMBO | 01/12/2021 | 19/02/2024 |
AUXILIAR | ALCALDIA DE YUMBO | 26/02/2020 | 30/11/2021 |
TECNICO OPERATIVO | ALCALDIA DE YUMBO | 19/10/2012 | 25/02/2020 |
AUXILIAR ADMINISTRATIVO | ALCALDIA DE YUMBO | 24/06/2011 | 22/10/2012 |
SECRETARIA | ALCALDIA DE YUMBO | 31/05/2006 | 20/06/2011 |
AUXILIAR | ALCALDIA DE YUMBO | 14/10/2005 | 30/05/2006 |
AUXILIAR | ALCALDIA DE YUMBO | 19/01/2004 | 18/10/2005 |
PROFESIONAL | ALCALDIA DE YUMBO | 01/11/2002 | 10/01/2004 |
AUXILIAR | ALCALDIA DE YUMBO | 14/03/2001 | 30/10/2002 |
TECNICO | ALCALDIA DE YUMBO | 11/10/1999 | 11/03/2001 |
AUXILIAR | ALCALDIA DE YUMBO | 31/12/1998 | 10/10/1999 |
OFICINISTA | ALCALDIA DE YUMBO | 25/05/1993 | 29/12/1998 |
Escala salarial ALCALDIA DE YUMBO (Clic para desplegar)
ASESOR
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
ASESOR | ASESOR | 01 | $4.030.560,00 |
ASISTENCIAL
Rangos de salario por nivel | |||
---|---|---|---|
Escala | Denominación | Grado | Total |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 01 | $1.352.514,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 02 | $1.502.728,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 03 | $1.612.839,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 04 | $1.755.732,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ADMINISTRATIVO | 06 | $2.130.299,00 |
ASISTENCIAL | AUXILIAR ÁREA SALUD | 02 | $1.502.728,00 |
ASISTENCIAL | CONDUCTOR | 05 | $2.088.374,00 |
ASISTENCIAL | INSPECTOR | 04 | $1.755.732,00 |
ASISTENCIAL | INSPECTOR | 05 | $2.088.374,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO | 04 | $1.755.732,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO | 06 | $2.130.299,00 |
ASISTENCIAL | SECRETARIO EJECUTIVO DEL DESPACHO DEL ALCALDE | 06 | $2.130.299,00 |
DIRECTIVO
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
DIRECTIVO | ALCALDE | No aplica | $12.320.000,00 |
DIRECTIVO | DIRECTOR DE DEPARTAMENTO ADMINISTRATIVO | 02 | $7.165.958,00 |
DIRECTIVO | JEFE DE OFICINA | 02 | $7.165.958,00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO DE DESPACHO | 02 | $7.165.958,00 |
DIRECTIVO | SECRETARIO SECCIONAL O LOCAL DE SALUD | 02 | $7.165.958,00 |
DIRECTIVO | SUBSECRETARIO DE DESPACHO | 01 | $7.938.000,00 |
PROFESIONAL
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
PROFESIONAL | ALMACENISTA GENERAL | 03 | $3.646.111,00 |
PROFESIONAL | COMANDANTE DE TRÁNSITO | 03 | $3.646.111,00 |
PROFESIONAL | COMISARIO DE FAMILIA | 05 | $5.643.190,00 |
PROFESIONAL | INSPECTOR DE POLICÍA URBANO CATEGORÍA ESPECIAL Y 1ª CATEGORÍA | 01 | $2.714.684,00 |
PROFESIONAL | MÉDICO GENERAL | 03 | $3.646.111,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO | 04 | $4.232.088,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL ESPECIALIZADO ÁREA SALUD | 04 | $4.232.088,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 02 | $3.110.544,00 |
PROFESIONAL | PROFESIONAL UNIVERSITARIO | 03 | $3.646.111,00 |
PROFESIONAL | TESORERO GENERAL | 05 | $5.643.190,00 |
TÉCNICO
Rangos de salario por nivel | |||
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Escala | Denominación | Grado | Total |
TÉCNICO | AGENTES DE TRÁNSITO | 02 | $1.786.266,00 |
TÉCNICO | AGENTES DE TRÁNSITO | 04 | $2.142.130,00 |
TÉCNICO | INSPECTOR DE TRÁNSITO Y TRANSPORTE | 03 | $2.124.532,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO ÁREA SALUD | 05 | $2.151.650,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 01 | $1.295.723,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 02 | $1.786.266,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 03 | $2.124.532,00 |
TÉCNICO | TÉCNICO OPERATIVO | 04 | $2.142.130,00 |
*La información disponible para consulta corresponde a lo reportado por las instituciones públicas. Cada entidad debe garantizar que la información se encuentre registrada y actualizada en el Sistema de Información y Gestión del Empleo Público SIGEP